Mikk Marran: olulised otsused tuleb teha esimese aasta jooksul!

mikkmarran
Teabeameti juht Mikk Marran soovitab kõik olulised otsused esimese aasta...

Natuke vähem kui aasta Teabeameti juhina on andnud mulle mitmeid huvitavaid õppetunde. Eeldan, et kõikidel uues olukorras alustavatel juhtidel on palju ideid, uusi initsiatiive, suur tahe teha suuri asju ja kiiresti.

Seega on üsna arusaadav, et mingil hetkel võib tekkida kahepoolne šokk. Ühelt poolt uue juhi frustratsioon, et asjad ei juhtu piisavalt kiiresti, et kolleegid ei saa aru tema mõtetest. Teiselt poolt arusaamatus ja peavangutus osal kollektiivist küsimusega, miks peab nii järsult hakkama asju teisiti tegema, miks on vaja väljakujunenud tegevusi ja traditsioone muuta.

Olen jäänud ühe oma juhtimispõhimõtte juurde, et olulised, vahel ka ebapopulaarsed otsused tuleb teha esimese aasta jooksul. Luureasutused oma range teadmisvajaduse printsiibiga ja otsuste laiem kommunikatsioon ei käi instinktiivselt võetuna just käsikäes, kuid on ometi organisatsiooni ühtsuse ja tulemuslikkuse aspektist kriitilised. Seetõttu püüan ise lähtuda alati sellest, et kui tundub, et muudatust on piisavalt seletatud, siis seleta üks kord veel üle.

Oluline on ka sihtide mahamärkimine ja nende piltlikult öeldes kivisse raiumine. See on vajalik nii juhile kui organisatsioonile laiemalt – miks me oleme, kuhu me läheme ja kuidas me kavatseme sinna jõuda.

Võitlus ajude, heade inimeste pärast on suurim väljakutse. Paljud Eesti riigi- ja erasektori asutused otsivad sarnase spetsiifikaga inimesi. Samuti on kogemus näidanud, et oluline on teadlikult tegeleda juhtide koolitamisega oma organisatsioonis, sest seda kompetentsi on laiemalt riigis samuti vähe.

Allikas: Pärnu Konverentsid

Osale arutelus

  • Lauri Leet

Toetajad

Jälgi Personaliuudiseid sotsiaalmeedias

RSS

Toetajad

Tööriistad

Peopaik

Strand SPA & konverentsihotell trumpab konkurendid üle rikkaliku kogemustepagasiga

Lääne-Eesti suurimal konverentsikeskusel on 25 aastat kogemusi ürituste korraldamises. See fakt saadab kindla sõnumi klientidele – võimekas ja usaldusväärne, professionaalne ja kvaliteetne. Just selline koostööpartner on Strand.

V nagu vesi ja vaba aeg

V on veemõnude ja vaba aja veetmise element, mis märgib kõike võrratut ja vajalikku. Hotellist, spaast, restoranist, kohvikust ja konverentsikeskusest koosnev kompleks on koht, kus unustad kõik üleliigse ja pühendud vaevata kõigele, mis elus tegelikult oluline on. Hea tervis. Head inimesed. Hea tuju.

Valdkonna töökuulutused