<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
    <channel>
        <title>
            <![CDATA[https://www.personaliuudised.ee/]]>
        </title>
        <link>https://www.personaliuudised.ee/</link>
        <description>
            <![CDATA[Personaliuudised]]>
        </description>
        <language>et-EE</language>
        <copyright>
            <![CDATA[AS Äripäev 2000 - 2026]]>
        </copyright>
        <lastBuildDate>Thu, 16 Apr 2026 23:46:04 +0000</lastBuildDate>
        <image>
            <url>https://www.personaliuudised.ee/favicons/personal/favicon-128x128.png</url>
            <title>
                <![CDATA[https://www.personaliuudised.ee/]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/</link>
        </image>
        <atom:link href="https://www.personaliuudised.ee/rss" rel="self" type="application/rss+xml"/>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/uldoskuste-arendamine-on-professionaalse-tooelu-osa</guid>
            <title>
                <![CDATA[Üldoskuste arendamine on professionaalse tööelu osa]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/uldoskuste-arendamine-on-professionaalse-tooelu-osa</link>
            <description>
                <![CDATA[Töötajate üldoskuste ajakohasena hoidmine toetab nii iga üksiku inimese kui ka kogu organisatsiooni arengut, kinnitavad personalispetsialistid ettevõtetest, kus töötajate oskuste arendamisega süsteemselt tegeletakse.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 10:37:01 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=5af9223d-2eae-5ff8-a0b6-009231832554&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/toootsingust-on-saanud-vastupidavuskatse</guid>
            <title>
                <![CDATA[Tööotsingust on saanud vastupidavuskatse]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/toootsingust-on-saanud-vastupidavuskatse</link>
            <description>
                <![CDATA[Uue töö leidmine ei ole enam kiire otsus, vaid pikk ja mitmeetapiline protsess. Värske uuringu järgi peab koguni 91% tööotsijatest töö leidmist keeruliseks.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 10:17:27 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=b975aff6-aca2-5692-a03f-94062ee8b846&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/kasulik/2026/04/16/seitse-praktilist-soovitust-et-korraldada-edukas-firmapidu</guid>
            <title>
                <![CDATA[Seitse praktilist soovitust, et korraldada edukas firmapidu]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/kasulik/2026/04/16/seitse-praktilist-soovitust-et-korraldada-edukas-firmapidu</link>
            <description>
                <![CDATA[Hästi korraldatud firmapidu toob inimesed üksteisele lähemale, tõstab meeskonnavaimu ja paneb töötajad tundma, et nende panust hinnatakse. Samas võib ürituse planeerimine olla korraldajale paras väljakutse. Kuidas tagada, et kõik sujuks ladusalt?]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Kasulik]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 10:07:38 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=4e5cf117-f532-5133-991b-1ed825819b02&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/eesti-poorab-palgadirektiivile-selja-ja-taotleb-selle-muutmist</guid>
            <title>
                <![CDATA[Eesti pöörab palgadirektiivile selja ja taotleb selle muutmist]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/eesti-poorab-palgadirektiivile-selja-ja-taotleb-selle-muutmist</link>
            <description>
                <![CDATA[Valitsuse soov direktiiv edasi lükata annab ettevõtetele ajavaru, kuid ei võta ära kohustusi. Juristi hinnangul tuleb tahes tahtmata valmis olla hetkeks, kui nõuded lõpuks jõustuvad.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 07:55:24 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=668100f3-7653-52ba-80ee-f3c223dfcb97&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/juht-kes-ei-kusi-ei-tea</guid>
            <title>
                <![CDATA[Juht, kes ei küsi, ei tea]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/16/juht-kes-ei-kusi-ei-tea</link>
            <description>
                <![CDATA[Töökohal räägitakse täna palju vaimsest tervisest, läbipõlemisest ja töötajate hoidmisest. See on vajalik. Aga liiga harva küsime, kas probleem on alati töötajas või võib põhjus peituda hoopis juhi igapäevases käitumises või tegevusetuses, kirjutab juhtimiskoolitaja-konsultant Kristjan Kaskmann.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 06:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=291d4ccd-0dc3-5bc2-950e-538c9676d8ba&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/15/parim-praktikant-kindlus-sunnib-paris-toost</guid>
            <title>
                <![CDATA[Parim praktikant: kindlus sünnib päris tööst]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/15/parim-praktikant-kindlus-sunnib-paris-toost</link>
            <description>
                <![CDATA[Rakendusfüüsika tudeng Ekke Jaak Valge ei plaaninud alguses kitsast eriala – praktika Eleringis muutis selle otsustavaks. Kogemus näitas, kui kiiresti võib teooriast saada päris väärtus.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 09:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=267e8884-af17-5fc0-acc7-b8a216cd9cbf&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/15/ta-teeb-ara-aga-ainult-hadaparase</guid>
            <title>
                <![CDATA[Ta teeb ära, aga ainult hädapärase ...]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/15/ta-teeb-ara-aga-ainult-hadaparase</link>
            <description>
                <![CDATA[Töötaja, kes püsib „piisava“ tasemel, ei pruugi silma paista probleemina, kuid organisatsiooni arengule on see selge ohu märk. Kinnisvarahalduse ärisuunajuht Merike Stadnik selgitab, kuidas selline minimaalne panus kujuneb ja mida juht saab teha.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 08:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=ce62ce10-0e7e-57ab-9bb7-25f865308f6d&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/08/eesti-pank-tootus-vaheneb-kuid-mitte-lisanduvate-tookohtade-tottu</guid>
            <title>
                <![CDATA[Eesti Pank: töötus väheneb, kuid mitte lisanduvate töökohtade tõttu]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/08/eesti-pank-tootus-vaheneb-kuid-mitte-lisanduvate-tookohtade-tottu</link>
            <description>
                <![CDATA[Eesti tööturg seisab teist aastat paigal ning muutusi tööpuuduse paranemise taga tasub otsida sellest, et inimesed lihtsalt lõpetavad töötamise.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 07:15:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=8ad757fe-16a2-5fa7-8727-f193bff06b03&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/arge-makske-coachile-vestluste-eest-mille-juht-peab-ise-ara-pidama</guid>
            <title>
                <![CDATA[Ärge makske coach’ile vestluste eest, mille juht peab ise ära pidama]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/arge-makske-coachile-vestluste-eest-mille-juht-peab-ise-ara-pidama</link>
            <description>
                <![CDATA[“Hiljuti pöördus minu poole üks juht palvega: mul on ühe alluvaga keeruline seis, palun coachi teda,” kirjutab koolitaja ning juhtide ja tiimide coach Kadri Mägi-Lehtsi.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 06:45:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=504ff16c-44da-5d99-bf38-505a22cd8c67&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/telia-juht-ai-spetsialistid-on-uued-30-korgema-palga-kusijad</guid>
            <title>
                <![CDATA[Telia juht: AI-spetsialistid on uued 30% kõrgema palga küsijad]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/telia-juht-ai-spetsialistid-on-uued-30-korgema-palga-kusijad</link>
            <description>
                <![CDATA[IKT-tööturg on teinud kannapöörde – kui veel hiljuti dikteerisid palgataset arendajad, siis nüüd on hinnas tehisaru ja küberturbe kompetents. Tööandja jaoks tähendab see nii kulusurvet kui ka vajadust muuta värbamisloogikat.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 06:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=07faf525-bb0b-5f51-938a-22118a35b884&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/13/60-paeva-palgapeituse-lopuni</guid>
            <title>
                <![CDATA[60 päeva palgapeituse lõpuni?]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/13/60-paeva-palgapeituse-lopuni</link>
            <description>
                <![CDATA[Palkade läbipaistvuse direktiiv ei ole enam teoreetiline kohustus, vaid praktiline peavalu paljudele organisatsioonidele. Küsimus ei ole enam selles, kas olla valmis, vaid kas üldse saadakse aru, mida valmisolek tähendab.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Saated]]>
            </category>
            <pubDate>Tue, 14 Apr 2026 12:45:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=aec8f66e-690d-5ed4-ac49-7fab22cc7b56&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/kuidas-poorata-muutustele-vastuseis-kasvupotentsiaaliks</guid>
            <title>
                <![CDATA[Kuidas pöörata muutustele vastuseis kasvupotentsiaaliks?]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/14/kuidas-poorata-muutustele-vastuseis-kasvupotentsiaaliks</link>
            <description>
                <![CDATA[Vastuseis muutustele ei ole takistus, vaid väärtuslik signaal organisatsiooni seisundist. Küsimus ei ole, kuidas seda maha suruda, vaid kuidas sellest õppida, selgitab juht ja superviisor-coach Eveli Karner.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Tue, 14 Apr 2026 07:15:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=98205b96-2cdd-59ea-a466-2b0d5a992535&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/firmauritus-ja-andmekaitse-mida-personalijuht-peab-enne-pidu-teadma</guid>
            <title>
                <![CDATA[Firmaüritus ja andmekaitse: mida personalijuht peab enne pidu teadma]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/firmauritus-ja-andmekaitse-mida-personalijuht-peab-enne-pidu-teadma</link>
            <description>
                <![CDATA[Suvepäevad, firmapeod ja töötajate kingitused on hea võimalus meeskonda väärtustada, kuid juristid tuletavad meelde – tööandja peab ka peol järgima tööõiguse ja andmekaitse reegleid. Vastasel juhul võib rõõmsalt planeeritud pidu lõppeda töövaidluse või andmekaitsekaebusega.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Tue, 14 Apr 2026 06:30:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=ce5ccdc4-9705-523c-9d3c-5617369b5747&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/kahe-rajaga-palgalabipaistvus-kontsernid-jagunevad-tegutsejateks-ja-ootajateks</guid>
            <title>
                <![CDATA[Kahe rajaga palgaläbipaistvus: kontsernid jagunevad tegutsejateks ja ootajateks]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/kahe-rajaga-palgalabipaistvus-kontsernid-jagunevad-tegutsejateks-ja-ootajateks</link>
            <description>
                <![CDATA[Eestis võivad ettevõtted peagi hakata palgavahemikke avaldama, samal ajal kui osa Euroopa riike – eesotsas Rootsiga – pidurdab tempot. See sunnib rahvusvahelisi kontserne tegutsema kahel rajal korraga.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Tue, 14 Apr 2026 05:15:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=e54e45da-50a8-5de6-b012-e5021c6587e0&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/suvepaevad-voivad-muutuda-tooajaks-pane-reeglid-paika-enne-suve</guid>
            <title>
                <![CDATA[Suvepäevad võivad muutuda tööajaks, pane reeglid paika enne suve!]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/suvepaevad-voivad-muutuda-tooajaks-pane-reeglid-paika-enne-suve</link>
            <description>
                <![CDATA[Suvepäevad paistavad sageli lihtsa meeskonnaüritusena, kuid tööõiguslikult võivad need tähendada tööaega, tasukohustust ja tööandja vastutust. Kevad on viimane aeg need põhimõtted läbi mõelda, et vältida suvel vaidlusi ja lisakulusid.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Mon, 13 Apr 2026 10:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=afda6d36-8939-5b64-a621-6778edbbb07d&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/13/mart-mae-vibe-kodeerimisest-nuud-saab-olla-inimene</guid>
            <title>
                <![CDATA[Mart Mäe vibe-kodeerimisest: nüüd saab olla inimene]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/13/mart-mae-vibe-kodeerimisest-nuud-saab-olla-inimene</link>
            <description>
                <![CDATA[Enne vaibkoodimise ja tehisaru tulekut oli inimene arvuti taga pigem tootja, kuid nüüd on uued lahendused andnud võimaluse olla inimene ja vabamalt mõelda, ütles EY Eesti partner Mart Mäe.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Saated]]>
            </category>
            <pubDate>Mon, 13 Apr 2026 07:15:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=97d62ce1-66e5-5e0d-a0d7-91d944691584&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/arvamused/2026/04/13/aivar-uutar-unustage-odav-toojoud-paneme-robotid-eesti-riigikassat-taitma</guid>
            <title>
                <![CDATA[Aivar Uutar: unustage odav tööjõud, paneme robotid Eesti riigikassat täitma]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/arvamused/2026/04/13/aivar-uutar-unustage-odav-toojoud-paneme-robotid-eesti-riigikassat-taitma</link>
            <description>
                <![CDATA[E-residentsus tõi Eestile maailma ettevõtjad, AI-residentsus võiks tuua meile maailma töö, kirjutab Aivar Uutar arvamuskonkursile Edukas Eesti saadetud artiklis.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Arvamused]]>
            </category>
            <pubDate>Mon, 13 Apr 2026 06:38:38 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=376991aa-de7b-55a6-afb3-491e289d8d7d&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/jochen-goeser-organisatsioonid-kaotavad-potentsiaali-kui-hoiavad-kinni-uhest-juhist</guid>
            <title>
                <![CDATA[Jochen Goeser: organisatsioonid kaotavad potentsiaali, kui hoiavad kinni ühest juhist]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/13/jochen-goeser-organisatsioonid-kaotavad-potentsiaali-kui-hoiavad-kinni-uhest-juhist</link>
            <description>
                <![CDATA[Eesti ettevõtted otsivad kulusurve ja muutliku majanduskeskkonna taustal uusi juhtimismudeleid, kuid sageli jäädakse kinni vanasse loogikasse. Rahvusvahelise juhtimiseksperdi Jochen Goeseri sõnul peitub probleem sügavamal – usus, et otsused peab tegema üks inimene.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Mon, 13 Apr 2026 06:25:47 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=11e30993-b85a-5bc2-8f20-323c255c076e&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/10/parima-juhi-finaalis-on-kolm-tugevat-kandidaati</guid>
            <title>
                <![CDATA[Parima juhi finaalis on kolm tugevat kandidaati]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/10/parima-juhi-finaalis-on-kolm-tugevat-kandidaati</link>
            <description>
                <![CDATA[Parima juhi konkursi finaali jõudsid kolm eriilmelist liidrit avalikust ja erasektorist. Võitja selgub mais Pärnus.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 12:00:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=81ba9932-6539-5ed8-9050-9922467b8bcc&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/10/eesti-toosturid-on-rumala-too-tosiselt-kasile-votnud</guid>
            <title>
                <![CDATA[Eesti töösturid on rumala töö tõsiselt käsile võtnud]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/saated/2026/04/10/eesti-toosturid-on-rumala-too-tosiselt-kasile-votnud</link>
            <description>
                <![CDATA[Eesti tööstusjuhtidel on järjest enam tahet ja julgust, et panustada automatiseerimisse, rääkis Äripäeva raadiole konverentsi "Tark tööstus 2026" peakorraldaja Harro Puusild.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Saated]]>
            </category>
            <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 07:15:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=f192faea-94df-5491-a31d-205188e188cd&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/arvamused/2026/04/10/kaur-lass-kui-uheksa-tooealist-inimest-kumnest-on-stressis-siis-majandus-vangub</guid>
            <title>
                <![CDATA[Kaur Lass: kui üheksa tööealist inimest kümnest on stressis, siis majandus vangub]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/arvamused/2026/04/10/kaur-lass-kui-uheksa-tooealist-inimest-kumnest-on-stressis-siis-majandus-vangub</link>
            <description>
                <![CDATA[Palju riiklikku bürokraatiat ja nii mõnedki terviseprobleemid lakkaks olemast, kui inimesed esitaksid endale ühe kindla kontrollküsimuse, kirjutab Kaur Lass arvamuskonkursile “Edukas Eesti” saadetud töös.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Arvamused]]>
            </category>
            <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 06:45:00 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=4ee6be98-1b3f-5816-9161-ddfa6475a9be&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/03/31/arutlusring-tippjuhtide-sonum-omanikele-kui-sa-inimestesse-ei-investeeri-kaovad-ka-dividendid</guid>
            <title>
                <![CDATA[Arutlusring | Tippjuhtide sõnum omanikele: kui sa inimestesse ei investeeri, kaovad ka dividendid]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/03/31/arutlusring-tippjuhtide-sonum-omanikele-kui-sa-inimestesse-ei-investeeri-kaovad-ka-dividendid</link>
            <description>
                <![CDATA[Kui ettevõtte omanikud töötajatesse ei investeeri, ei saa nad ka dividende võtta, kinnitas puidutööstuse Barrus juht Martti Kork konverentsi Tark Tööstus arutlusringis tippjuhtide värbamise teemal.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 06:13:07 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=5d88612e-af9c-5769-91d0-5ce90bfa1868&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/sisuturundus/2026/04/09/kui-rohepoore-paneb-pontsu-tootaja-tervisele-siis-kas-sellist-rohepooret-me-tahtsimegi</guid>
            <title>
                <![CDATA[Kui rohepööre paneb põntsu töötaja tervisele, siis kas sellist rohepööret me tahtsimegi?]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/sisuturundus/2026/04/09/kui-rohepoore-paneb-pontsu-tootaja-tervisele-siis-kas-sellist-rohepooret-me-tahtsimegi</link>
            <description>
                <![CDATA[Rohepööre on muutunud justkui kohustuslikuks märksõnaks. Mis saab aga siis, kui keskkonnasäästlik lahendus tähendab, et keegi peab iga päev tassima kümneid kilosid rohkem või töötama tingimustes, mis ei ole enam inimlikud? “Päris jätkusuutlikkus ei saa tulla inimese tervise arvelt. Küsimus pole üksnes selles, kuidas vähendada jalajälge, vaid selles, kelle õlgadele ülesanne päriselt pannakse,” ütleb Saku Lätte turundusjuht Airi Freimuth.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Sisuturundus]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 14:01:27 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=dec1fb5f-d868-58cc-9e70-2b09b6b8f48a&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/09/suvepaevad-kollegiaalsuse-kasvatamine-voi-eriarvamuste-kadalipp</guid>
            <title>
                <![CDATA[Suvepäevad – kollegiaalsuse kasvatamine või eriarvamuste kadalipp?]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/uudised/2026/04/09/suvepaevad-kollegiaalsuse-kasvatamine-voi-eriarvamuste-kadalipp</link>
            <description>
                <![CDATA[Suvepäevade mõte on teha koos kolleegidega midagi toredat, mis edendab ettevõtte kultuuri ja tiimi koostööd ning milles võimalikult paljud tahaksid osaleda. Mida suurem ja mitmekülgsem on organisatsioon, seda keerulisem on aga leida kõigile meeldiv ja sobiv formaat.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Uudised]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 13:47:43 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=f1ffc5e9-1051-5b2c-ab89-c2e6ec9127fb&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
        <item>
            <guid isPermaLink="false">https://www.personaliuudised.ee/suur-lugu/2026/04/09/suur-lugu-kuidas-disainida-tootaja-elukaart-varbamisest-lahkumiseni-nii-et-11-oleks-rohkem-kui-2</guid>
            <title>
                <![CDATA[SUUR LUGU | Kuidas disainida töötaja elukaart värbamisest lahkumiseni nii, et 1+1 oleks rohkem kui 2]]>
            </title>
            <link>https://www.personaliuudised.ee/suur-lugu/2026/04/09/suur-lugu-kuidas-disainida-tootaja-elukaart-varbamisest-lahkumiseni-nii-et-11-oleks-rohkem-kui-2</link>
            <description>
                <![CDATA[Kas otsime parimat talenti või lihtsalt kõige vähem vigast kandidaati? Sparkly.hr looja Mikk Orglaane sõnul on tänane värbamispraktika liialt kinni riskide maandamises ja mugavustsoonis, mis pärsib organisatsioonide tegelikku arengupotentsiaali.]]>
            </description>
            <category>
                <![CDATA[Suur lugu]]>
            </category>
            <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 11:11:28 +0000</pubDate>
            <enclosure url="https://static-img.aripaev.ee/?type=preview&amp;uuid=8fb9ea6c-c3d4-5887-a823-48f2d823ccbc&amp;width=600&amp;q=85" type="image/jpeg" length="0"/>
        </item>
    </channel>
</rss>