9. juuli 2018
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.
Tööstressi põhjustajad: probleemid töösuhetes ja -keskkonnas
Puudutud tööpäevadest pooled on seotud tööl tekkiva stressiga – nii on olukorda töökeskkonnast tingitud stressi leviku kohta Euroopas iseloomustanud Euroopa tööohutuse ja töötervishoiu agentuur (EU-OSHA).
Töö on stressiallikas 61%-le USA elanikest – sellised tulemused saadi Ameerika Psühholoogide Assotsiatsiooni (American Psychological Association, APA) 2017. aastal korraldatud uuringus.
Tööstressi vallandajateks on töökeskkonna psühhosotsiaalsed ohutegurid. Töökeskkonnas on sellised ohud ESENER-i (European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks) määratluse järgi töökorralduse ja töösuhete aspektid ning töö sotsiaalne ja keskkondlik taust, mis võib tõenäoliselt põhjustada sotsiaalset, psühholoogilist või füüsilist kahju:
Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!
Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!