Olenemata sellest, et töötaja viibib töökeskkonnas, on tal ka seal õigus kindlas ulatuses privaatsusele. Muu hulgas on töötajal õigus sellele, et ta oleks teadlik oma kujutise ja heli salvestamisest ja ta oskaks käitumist selle järgi kohandada. Töötaja privaatsusõigusele vastandub tööandja soov kaitsta oma vara (sh konfidentsiaalset infot), tagada töökoha turvalisus, jälgida töötajate töötamist ja täita muid seadustest tulenevaid nõudeid.