Autor: Personaliuudised.ee • 29. aprill 2021
Ainult tellijatele

Inbank premeerib 50 võtmetöötajat optsioonidega

Eesti juurtega Inbank lõi võtmetöötajate motiveerimiseks optsiooniprogrammi. Igal aastal suunatakse optsiooniprogrammi kuni 1,25% ettevõtte omakapitalist.

Inbanki tegevjuht ja juhatuse esimees Priit Põldoja
Autor: LIIS TREIMANN

„Optsioonide andmine kasvatab töötajate n-ö skin in the game tunnet, sest headest tulemustest ja ühisest pingutuses võidavad nii ettevõte kui ka inimene ise,“ selgitas Inbanki tegevjuht ja juhatuse esimees Priit Põldoja.

Kui oled juba tellija, siis logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Jaga lugu
Personaliuudised.ee toetajad:
Kai MillerPersonaliuudised.ee juhtTel: 5330 5136
Cätlin PuhkanPersonaliuudised.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700