Ehitusvaldkonna palgaraport: vahe inseneride ja lihttöötajate vahel kärises veelgi
2021. aasta lõpp tõi ehitusinseneridele jätkuvalt sektori kõrgeima keskmise palga ja suurima palgatõusu. Ka töödejuhajate pangakonto kasvas, kuid samas jäid lihttöölised jõulupreemiast üldse ilma või laekus see n-ö mustalt.
Inimene, keda ettevõte kõige rohkem palgata tahaks, võib samal ajal olla see, kes töökuulutusi kõige vähem vaatab. Ta ei plaani töökohta vahetada, ei käi regulaarselt tööportaalides ja võib olla oma praeguses rollis täiesti rahul. See ei tähenda aga, et hea pakkumine teda liikuma ei paneks.
Eesti töötaja hindab, et puutub tööl psühhosotsiaalsete riskiteguritega kokku harvem kui keskmine ELi töötaja, ent tunneb siiski sagedamini tööga seotud vaimse tervise probleeme ja üldist väsimust.
Eesti töötaja hindab, et puutub tööl psühhosotsiaalsete riskiteguritega kokku harvem kui keskmine ELi töötaja, ent tunneb siiski sagedamini tööga seotud vaimse tervise probleeme ja üldist väsimust.