Hiljutine töötukassa raport kinnitas, et kriisiga tulid kõige paremini toime tööandjad, kes reageerisid kiiresti ja kohanesid vastavalt. Uute oludega kohanemine oli ka üheks läbivaks teemaks tööandjate aastakonverentsil „Tuulelohe lend”, kus mul oli võimalus esineda tööturu trendide ja töösuhete teemalises paneeldiskussioonis.
Nii tööandjate kui ka töötajate ootused praegusel tööturul on väga erinevad võrreldes paari aasta tagusega. CV-Online'i turundus ja teenindusjuht Maris Viires märkis konverentsil, et aina rohkem on tööportaalides tunda, et inimesed otsivad tööandjaid, kes pakuvad paindlikkust ning eelkõige kodus töötamise võimalust. Tööotsijate soovid peegeldavad tegelikult ka muutusi tööturul – paljud töökohad, mida ei olnud näiliselt võimalik kaugtööna teha, on praeguseks edukalt kodukontorisse kolinud.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.