Personaliuudised
Küsi AI-ltTelli
Personaliuudised
Minu Personaliuudised
  • 14.12.22, 10:00

Telia tehnoloogiajuht: soolise ebavõrdsuse vähendamine on paljuski IT-sektori vedada

Tehnoloogiaettevõtted saavad aidata kaasa soolise ebavõrdsuse vähendamisele, soodustades naiste töötamist IT-sektoris, kirjutab Telia tehnoloogiadirektor Andre Visse.
Andre Visse.
  • Andre Visse.
  • Foto: Jake Farra
Tehnoloogilise ebavõrdsuse tekkimiseks on põhjuseid erinevaid, kuid üks suurema mõjuga on sooline ebavõrdsus, kuna puudutab ühel või teisel viisil poolt elanikkonnast. Eurostati andmetel täidavad naised Euroopas vaid 17 protsenti ITga seotud töökohtadest, nagu programmeerijad, süsteemianalüütikud ja tarkvaraarendajad. Samuti on naissoost tudengid alaesindatud tehnoloogiaerialadel ülikoolides.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 18.02.26, 14:44
Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.

Enimloetud

1
  • ST
Sisuturundus
  • 18.02.26, 14:44
Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk
2
  • ST
Sisuturundus
  • 16.02.26, 15:54
Forus Takso pakub ettevõtetele sõidulahendusi, millega Bolt ja Uber ei suuda konkureerida
3
  • ST
Sisuturundus
  • 12.02.26, 08:00
Mida Eesti ettevõtted e-Selverist tellivad ja miks nad seda teenust kasutavad?
4
Arvamused
  • 10.02.26, 12:49
Mis on tegelik põhjus, miks organisatsioonid tammuvad aastaid lihtsalt paigal?
5
Uudised
  • 19.02.26, 11:15
Kerstin Jaani tervisemurega töötaja palkamisest: töötukassa loodud meetmed jäävad kasutamata, sest inimesed lihtsalt ei tea!
6
Uudised
  • 27.09.18, 15:20
Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muudatused – psühhosotsiaalne ohutegur

Viimased uudised

Uudised
  • 20.02.26, 16:43
Kas esmaspäeval on lühendatud tööpäev?
Saated
  • 20.02.26, 16:33
Ekspert selgitab, kuidas plaanitud muutust päriselt ellu viia
Arvamused
  • 20.02.26, 10:59
Ülle Pind: hea juht ei vastanda inimlikkust ja tulemuslikkust
Suur lugu
  • 20.02.26, 10:52
Ülevaade | Juhid kutsehariduse identiteedist, kvaliteedist ja sügavusest
Uudised
  • 19.02.26, 11:15
Kerstin Jaani tervisemurega töötaja palkamisest: töötukassa loodud meetmed jäävad kasutamata, sest inimesed lihtsalt ei tea!
Uudised
  • 19.02.26, 10:15
Olesija Saue: vaikselt tehtud suurepärane töö on sama hea kui olematu
Uudised
  • 19.02.26, 10:05
Tunnusta tublit finantsjuhti - esita oma kandidaat aasta mõjukaima finantsjuhi tiitlile
Juhtkiri
  • 19.02.26, 09:38
Kas vajame innovatsiooni või koolitame endiselt töölisi vorstivabrikutesse?

Üritused

05.03.2026 ja 12.03.2026 Täiskasvanute koolitaja kompetentsid
Äripäeva Akadeemia
Täiskasvanute koolitaja kompetentsid
15 akadeemilist tundi
Töökuulutus, mis töötab. Värba targalt!
Töökuulutus, mis töötab. Värba targalt!
06.03.2026 Tehisintellekti meistriklass juhtidele
Äripäeva Akadeemia
Tehisintellekti meistriklass juhtidele - vundament
8 akadeemilist tundi
09.03.2026 Copiloti kasutamine kontoritöös
Äripäeva Akadeemia
Copiloti kasutamine kontoritöös
6 akadeemilist tundi
16.03.2026 Vaibkoodimine
IT Koolitus
Vaibkoodimine
8 akadeemilist tundi
Arengukonverents
Arengukonverents: JUHT KUI MENTOR
19.03.2026 Suhtlemine konfliktsetes olukordades
Äripäeva Akadeemia
Suhtlemine konfliktsetes olukordades
8 akadeemilist tundi
26.03.2026 AI rakendamine igapäevatöös
Äripäeva Akadeemia
AI rakendamine igapäevatöös
6 akadeemilist tundi
31.03.2026 AI võimalused projektijuhtidele
IT Koolitus
AI võimalused projektijuhtidele
6 akadeemilist tundi
Palkade läbipaistvus 2026
Palkade läbipaistvus 2026: praktiline teekond nõuetele vastava palgasüsteemini
01.04.2026 Muutuste juhtimise koolitus - praktilised tööriistad
IT Koolitus
Muutuste juhtimise koolitus - praktilised tööriistad
8 akadeemilist tundi
HRxTech eri: kaitse all
HRxTech eri: kaitse all

Hetkel kuum

Tehnoloogiafirma Testlio asutaja ja senine tegevjuht Kristel Kruustük.
Uudised
  • 16.02.26, 11:15
Tehnoloogiafirma Testlio sai uue juhi
CVKeskus.ee turundusjuht Henry Auväärt
Uudised
  • 17.02.26, 11:47
Palgasoovi ja reaalsuse vahel haigutab enam kui 500-eurone kuristik
PARE tegevjuht Kai Saard
Arvamused
  • 16.02.26, 10:00
Ei saa see naissoost juht mitte vait jääda ...
Coop Eesti Keskühistu personalidirektor Kerstin Jaani
Uudised
  • 19.02.26, 11:15
Kerstin Jaani tervisemurega töötaja palkamisest: töötukassa loodud meetmed jäävad kasutamata, sest inimesed lihtsalt ei tea!
Foto tänaselt kohtumiselt riikliku lepitaja Meelis Virkebau juhtimisel.
Uudised
  • 16.02.26, 16:45
Vaidlused alampalga ümber on lõppenud! Tööandjad võtsid riikliku lepitaja ettepaneku vastu
Tööandja vastutus ei lõpe koolitusega: kuidas hoida inimeste oskused ajakohased?
Uudised
  • 17.02.26, 08:15
Tööandja vastutus ei lõpe koolitusega: kuidas hoida inimeste oskused ajakohased?
Epp Priimägi | Diana Keronen | Sten Krinpus | Tiina Sakkos | Aili Nurmeots
Uudised
  • 19.02.26, 10:15
Olesija Saue: vaikselt tehtud suurepärane töö on sama hea kui olematu
Töökohal on võimalik tööandjal mõelda kastist väljaspool lahendusi heaolu kasvuks. Töötajad aga saavad mõelda, kas nad oskavad kõiki pakutavaid lahendusi enda kasuks maksimaalselt kasutada.
  • ST
Sisuturundus
  • 18.02.26, 14:44
Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele

Personaliuudised

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2026