Eesti aasta parimaks personaliprojektiks osutus häirekeskuse digitaalne vaimse tervise hädaaabikapp. Projekti eestvedaja, Häirekeskuse personalijuhi Elina Meidla sõnul on töötaja vaimse tervisega tegelemine ainuke võimalus hoida teda õnnelikuna.
Häirekeskus. Pilt on illustratiivne.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 08.09.26, 14:32
Paberil algav töötajakogemus: kuidas trükised toetavad personalitööd
Digitaalsed töövahendid on saanud personalitöö loomulikuks osaks. Kandideerimine, dokumentide allkirjastamine, siseinfo jagamine ja töötajate koolitamine liiguvad üha enam ekraanidele. Ometi ei tähenda see, et paberil poleks personalitöös enam kohta.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele