• 11.02.18, 13:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Aet Purk teab, kuidas luua sünergilist meeskonda

EAS-i organisatsioonikultuuri ja inimeste arendamisele pühendunud Aet Purk on suurema osa oma elust andnud inimestele. Aastatepikkune töö koolitajana ja müügimeeskonna juhina on õpetanud talle, kuidas liita tervikuks numbrid ning inimesed.
Aet Purk teab, kuidas luua sünergilist meeskonda
Pärast ülikooli lõpetamist töötas Aet neli aastat Majanduse Instituudis. „Olin ametis osakonnas, mis uuris meie toonast, veel tärkavat ettevõtlust,” alustab ta sõbraliku naeratusega. „Sõitsime mööda Eestit ringi ja küsitlesime esimesi ettevõtjaid. Meenub, et täitsin kaustikus tabeleid, märkides üles ettevõtete tegevusalasid. Vahvlite küpsetamine või siis kaupluse pidamine,” meenuvad talle toonased populaarsed tegevusalad.ui Aet keskkooli lõpus eriala valima asus, ei tulnud tal kaua pead murda – Tehnikaülikooli majandusteaduskond näis tol hetkel õigeim suund. „Hilisem elu on näidanud, et valik oli õige – majandusharidusest on kõigi minu ametikohtade puhul olnud väga palju kasu, see on justkui mingi kindel vundament, millele olen kõik ülejäänu üles ehitanud,” leiab ta.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 09.12.25, 09:27
Masinõpe tööelus: kuidas andmed otsusteks muutuvad
Tehisintellekti ja andmepõhiste otsuste roll ettevõtetes kasvab kiiremini kui kunagi varem. Ometi tunnevad paljud töötajad, et need teemad on liiga tehnilised või keerulised – justkui kuuluks masinõpe ainult IT-spetsialistidele. Tegelikult on pilt vastupidine: andmevõimekus on saanud oluliseks osaks pea igas ametis, olgu tegu klienditeekonna kujundaja, tootmisjuhi või analüütikuga.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele