Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Personalijuhid tahavad saada tegevjuhiks
HR Magazine korraldas ulatusliku uuringu, mille tulemustest selgub, et kaks kolmandikku personalijuhtidest tahaksid ühel päeval saada tegevjuhiks, tegevjuhi asetäitjaks või ajutiseks tegevjuhiks, tegevdirektoriks või kellekski muuks sarnaseks.
Uuringu eesmärk oli selgitada välja, miks saavad vähesed personalispetsialistid tegevjuhiks hoolimata sellest, et nad tegelevad juba niigi paljude teemadega, mis on juhtkonna prioriteedid (näiteks palk, mitmekesisus, ettevõtte juhtimine).
Masinõpe pole enam ainult andmeteadlaste ega IT-spetsialistide pärusmaa – see on muutumas keskseks oskuseks paljudes tehnilistes valdkondades. Insenerid ja spetsialistid, kes oskavad masinõpet rakendada, loovad lisaväärtust nii oma tööle kui ka kogu ettevõttele.