• 26.04.19, 10:54
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Tehisintellekt värbamises – võimatu või paratamatu?

Võib tunduda, et midagi läks valesti, kui juht leiab talle pakutavate kandidaatide nimekirjast inimese, kellel puudub igasugune kokkupuude ametiga, millele ta inimest otsib. Oletame, et tegu on paljulubava andmeteadlasega, kelle CV-s pole aga kummalisel kombel ühtki sõna andmeteadusest …
Talendiotsingumootori Skillific asutaja ja juht Rainer Aunpu
  • Talendiotsingumootori Skillific asutaja ja juht Rainer Aunpu
  • Foto: Kaupo Kikkas
Selle asemel kuulub nimetatud CV hoopis lugupeetud rahvusvahelises ettevõttes töötavale majandusanalüütikule, kes on ülikoolis lõpetanud füüsika eriala. Kuigi tema profiilis ei ole mingit märget selle kohta, et ta oleks andmeteadlasena töötanud või sellega muul moel kokku puutunud, esitleb talendiotsingumootor teda kui sobivat kandidaati.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 22.10.25, 14:23
Mobiilne kokteilibaar Booze Mule tuleb kohale ja tõmbab sündmuse käima
Olgu tegu era- või firmapeoga, pulma või sünnipäevaga, neis kõigis on üks asi, mis jääb meelde ning muudab atmosfääri – see on kokteil. Soovist sündmusest meeldejääv teha ning klassikaks kujunenud rumm-koola segust midagi põnevamat pakkuda, sai alguse Hans Kaigase loodud mobiilse kokteiliteenuse ettevõte Booze Mule.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele