Personaliuudised
Küsi AI-ltTelli
Personaliuudised
Minu Personaliuudised
  • 25.06.20, 08:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kas pikem isapuhkus kehtib ka töötajale, kes juuni lõpus isapuhkusele jääb?

Lugeja küsimusele isapuhkuse kohta vastab Tööinspektsiooni peadirektori asetäitja Meeli Miidla-Vanatalu.
Kas pikem isapuhkus kehtib ka töötajale, kes juuni lõpus isapuhkusele jääb?
  • Foto: Unsplash
Meie üks töötaja teatas just rõõmsast sündmusest, et nende pere ootab selle aasta juulis uue ilmakodaniku sündi. 1. juulist muutub isapuhkus pikemaks – seniselt 10 päevalt 30 päevani. Tulevane isa soovib jääda isapuhkusele juba juunis. Kuidas peaksin tema puhkust arvestama?
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 18.02.26, 14:44
Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.

Enimloetud

1
  • ST
Sisuturundus
  • 23.02.26, 08:30
Lottemaa lõhub rutiini ning toob inimesed kokku
2
  • ST
Sisuturundus
  • 18.02.26, 14:44
Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk
3
  • ST
Sisuturundus
  • 16.02.26, 15:54
Forus Takso pakub ettevõtetele sõidulahendusi, millega Bolt ja Uber ei suuda konkureerida
4
Uudised
  • 27.02.26, 09:59
Vandeadvokaat Annika Vait: juhatuse liige vastutab 24/7
5
  • ST
Sisuturundus
  • 12.02.26, 08:00
Mida Eesti ettevõtted e-Selverist tellivad ja miks nad seda teenust kasutavad?
6
Uudised
  • 25.02.26, 10:14
Uuring nendib: paindlikkus paneb inimesed liikuma

Viimased uudised

Uudised
  • 27.02.26, 14:05
Tööstusjuhid toetavad muudatusi välismaalaste seaduses: me ei vaja masstööjõudu, vaid spetsialiste.
Mööblitööstuse TOPi võitja Tiksoja Puidugrupi juht ja omanik: “Meie välist tööjõudu ei kasuta!”
Arvamused
  • 27.02.26, 12:17
Eneseteadlik juht ei juhi Exceleid, vaid inimesi
Uudised
  • 27.02.26, 09:59
Vandeadvokaat Annika Vait: juhatuse liige vastutab 24/7
Saated
  • 26.02.26, 14:00
Tehisaru nõuab õppimise paradigma muutust
Uudised
  • 26.02.26, 12:41
Personalijuhid: vähiennetus ei ole enam ainult eraasi
Uudised
  • 26.02.26, 09:06
Esita oma kandidaat! Stardib konkurss “Parim tarneahelajuht 2026”
Saated
  • 25.02.26, 16:46
Personalijuht: see ei ole lastehoid, vaid teadlik kultuuritegu
Uudised
  • 25.02.26, 11:54
Areng kui investeering või tarbekaup? Täiskasvanukoolitus on murdepunktis

Üritused

05.03.2026 ja 12.03.2026 Täiskasvanute koolitaja kompetentsid
Äripäeva Akadeemia
Täiskasvanute koolitaja kompetentsid
15 akadeemilist tundi
Töökuulutus, mis töötab. Värba targalt!
Töökuulutus, mis töötab. Värba targalt!
06.03.2026 Tehisintellekti meistriklass juhtidele
Äripäeva Akadeemia
Tehisintellekti meistriklass juhtidele - vundament
8 akadeemilist tundi
09.03.2026 Copiloti kasutamine kontoritöös
Äripäeva Akadeemia
Copiloti kasutamine kontoritöös
6 akadeemilist tundi
16.03.2026 Vaibkoodimine
IT Koolitus
Vaibkoodimine
8 akadeemilist tundi
Arengukonverents
Arengukonverents: JUHT KUI MENTOR
19.03.2026 Suhtlemine konfliktsetes olukordades
Äripäeva Akadeemia
Suhtlemine konfliktsetes olukordades
8 akadeemilist tundi
26.03.2026 AI rakendamine igapäevatöös
Äripäeva Akadeemia
AI rakendamine igapäevatöös
6 akadeemilist tundi
31.03.2026 AI võimalused projektijuhtidele
IT Koolitus
AI võimalused projektijuhtidele
6 akadeemilist tundi
Palkade läbipaistvus 2026
Palkade läbipaistvus 2026: praktiline teekond nõuetele vastava palgasüsteemini
01.04.2026 Muutuste juhtimise koolitus - praktilised tööriistad
IT Koolitus
Muutuste juhtimise koolitus - praktilised tööriistad
8 akadeemilist tundi
HRxTech eri: kaitse all
HRxTech eri: kaitse all

Hetkel kuum

Kadri Säde ja Robertas Saltis.
Uudised
  • 23.02.26, 09:27
Stebby platvorm saab Eesti turul konkurendi
Grant Thornton Balticu õigusnõustamise juht Kristel Tiits
Uudised
  • 25.02.26, 09:00
Paindlik tööaeg – nüüd ka seadusega kinnitatud vabadus tööaega kujundada
CV.ee kommunikatsioonijuht Karl Oder
Uudised
  • 25.02.26, 10:14
Uuring nendib: paindlikkus paneb inimesed liikuma
Personaliuudiste juht Helen Roots
Uudised
  • 25.02.26, 11:54
Areng kui investeering või tarbekaup? Täiskasvanukoolitus on murdepunktis
Arengupartner Age Leedo: edukas karjääripööre saab alguse sisemisest selgusest, mitte julgusest
Uudised
  • 23.02.26, 09:52
Arengupartner Age Leedo: edukas karjääripööre saab alguse sisemisest selgusest, mitte julgusest
Äripäev korraldab juba teist aastat erilise programmiga päeva, kus lapsed on oodatud koos vanemaga kontorisse.
Saated
  • 25.02.26, 16:46
Personalijuht: see ei ole lastehoid, vaid teadlik kultuuritegu
Personalijuhid: vähiennetus ei ole enam ainult eraasi
Uudised
  • 26.02.26, 12:41
Personalijuhid: vähiennetus ei ole enam ainult eraasi
Äriklientide jaoks on Forus Takso suurimaks eeliseks makselahenduste paindlikkus. Valikus on nii ühekordsed maksekaardid, kuupõhised maksekaardid kui ka hübriidlepingud.
  • ST
Sisuturundus
  • 16.02.26, 15:54
Forus Takso pakub ettevõtetele sõidulahendusi, millega Bolt ja Uber ei suuda konkureerida

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele

Personaliuudised

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2026