Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Puhkuste ajal asendamisest
Praegusel ajal on ettevõtetes üsna sagedane nähtus see, et ühel ajal puhkab palju inimesi korraga. On ettevõtteid, kus tööandja selles aga probleemi ei näe. Tööl olijad peavad tegema mitme kolleegi tööd samaaegselt, puhkepause ei jõua üldse enam teha ning neile pole ette nähtud ka lisatasu asendamise eest. Kui mitme inimese tööd peab üks töötaja jõudma teha?
Seotud lood
Tallinna Lennujaama kogemus tõstatab küsimuse, mille iga personalivaldkonna töötaja võiks endalt küsida: kas meie poolt kasutatav tervisekindlus aitab töötajat siis, kui tal on päriselt abi vaja?
Enimloetud
1
Viimased uudised
Minna-Maria Lõbus: “Rohkem kandidaate tähendab rohkem vastutust!”
Üritused
Hetkel kuum
Lisatud koolitusettevõtete TOPi koondtabel!
Minna-Maria Lõbus: “Rohkem kandidaate tähendab rohkem vastutust!”
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele