Väga häid juhte saab palgata juhtkonna tasemel – sinna kandideerivad juba kogenud juhid, kes on oma kasvuteekonna läbi käinud. Heal juhul on nad osalenud juhtide arenguprogrammis, tegelenud isiksusliku arenguga ja teadlikult endas teatud oskusi ja käitumisviise arendanud. Kui aga vajatakse keskastme- või esmatasandi juhte, tuleb tema arendamisse ise panustada.
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Jaga lugu
Liitu Personaliuudiste iganädalase uudiskirjaga, et ükski oluline teema valdkonnas ei jääks märkamata.