Eesti HR Selts kasvas välja Eesti personalijuhtide LinkedIni grupist, mis loodi kaks aastat tagasi ja on selle ajaga saanud väga populaarseks valdkonna huviliste hulgas. „Oleme aktiivsemate grupi liikmetega gruppi õhinapõhiselt vedanud, kaasates palju erinevate vajaduste ja taustadega personalivaldkonna tegijaid ning tõstatanud päevakajalisi aruteluteemasid. Vajadust taolise seltsingu ellukutsumiseks on näidanud grupi väga kiire areng ja meie liikmetelt saadud tagasiside,” selgitab Helo Tamme seltsingu loomise tausta.