Ebakindlast majanduskeskkonnast ja tehnoloogiasektori sagedastest koondamistest hoolimata kavatseb Inbank 2023. aastal meeskonda kasvatada. Inbanki personalijuhi Jaanika Lille sõnul annab kindlustunde värbamiseks suur kasvuambitsioon ja soov uutel turgudel kanda kinnitada.

- Inbanki personalijuht Jaanika Lill
- Foto: Andres Raudjalg
„Praegusest majanduskeskkonnast hoolimata on Inbankil väga suur kasvuambitsioon. Oleme võtnud selge suuna kasvada Baltikumi turgudele keskendunud pangast Euroopa fookusega embedded finance platvormiks. „Kindluse värbamiseks annab teadmine, et oleme leidnud oma niši Baltikumis, Poolas ja Tšehhis, ning et meie protsessid ja mudelid on hästi skaleeritavad ka teistele Euroopa turgudele,“ rääkis Inbanki personalijuht Jaanika Lill.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
PwC Eesti personalijuhi Alice Ligi sõnul on noorte tööturule sisenemine tööandjate jaoks paras proovikivi – neil on hoopis teistsugused ootused kui varasematel põlvkondadel.