Tööle kandideerimise kogemus on kompott töökuulutusest ja sellele järgnevast suhtlusest
Kui paljud organisatsioonid panevad selle oma brändi kasuks tööle, siis teised ei adu isegi kandideerimise protsessi ja kandidaadikogemuse loomise olulisust.
Võtsin suve lõpus aja maha – puhkan, õpin ja veedan mõnusalt aega oma pere ja hobide keskel, kuid hoian end kursis ka tööturu erinevate väljakutsetega ja kandideerin aktiivselt. Olen saanud nii tule-meile-pakkumisi kui ka äraütlevat tagasisidet. Mõlema puhul olen kogenud teadlikult disainitud ja väga meeldivat kandidaaditeekonda, kuid nii mõnelgi korral olen tundnud ebamugavust.
Seotud lood
Forus Takso näeb oma kogemuse põhjal, kuidas kliendid väärtustavad üha rohkem turvalisust, puhtaid sõidukeid ning professionaalse taksojuhi olemasolu. Forusel on väga palju ärikliente, kes ootavad eelkõige läbipaistvat hinnastamist – lisatasudeta ja peidetud kuludeta. Täpselt sama oluline on kiire ja inimlik klienditugi.
Enimloetud
2
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Fikseeritud koormused kaovad? Uus tööaja mudel lubab suuremat mänguruumi
Direktiiv ei kirjuta ette, kuidas palgad avaldada, kuid tööle kandideerija peab enne töövestlust või lepingu sõlmimist saama selle kohta selge info.
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele