Küsi AI-ltTelli

Minu Personaliuudised

10.01.24, 10:34

Töötajad ootavad tööandjalt üha enam võrdset kohtlemist

Tööandja brändingu agentuuri Instar tehtud tudengite tööootuste ja tööandja maine uuringust selgub, et võrdset kohtlemist väärtustavad tööandjad on töötajate silmis üha atraktiivsemad – atraktiivseks peetakse tööandjat, kes tegeleb teadlikult mitmekesisuse ja kaasatuse teemadega.

Personaliuudised.ee

Tartu Ülikooli teatel aitas märgis neil oma tegevusi paremini mõtestada ja kavandada.

Tartu Ülikooli teatel aitas märgis neil oma tegevusi paremini mõtestada ja kavandada.
Foto: Meeli Küttim

Inimõiguste keskuse mitmekesisuse ja kaasatuse valdkonna juht Helen Talalaev märgib, et kui 2010. aastal oli Instari uuringu põhjal töötajate jaoks kõige olulisem huvitav ja arendav töösisu ning võrdne kohtlemine tuli alles neljandaks, siis tänavu nimetasid vastanud 50 väljapakutud teguri seast olulisimaks nimelt võrdset kohtlemist.

See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!

Seotud lood

ST

09.12.25, 09:27

Masinõpe tööelus: kuidas andmed otsusteks muutuvad

Tehisintellekti ja andmepõhiste otsuste roll ettevõtetes kasvab kiiremini kui kunagi varem. Ometi tunnevad paljud töötajad, et need teemad on liiga tehnilised või keerulised – justkui kuuluks masinõpe ainult IT-spetsialistidele. Tegelikult on pilt vastupidine: andmevõimekus on saanud oluliseks osaks pea igas ametis, olgu tegu klienditeekonna kujundaja, tootmisjuhi või analüütikuga.

Enimloetud

1

28.10.22, 11:00

Fotograafid Jake Farra ja Silver Gutmann: töökeskkonnas pildistamine värbamiskampaania tarbeks – mida silmas pidada?

2

30.12.25, 10:34

Jaht töökohtadele püsib tihe: ühele ametikohale kandideerib juba üle 50 inimese

3

30.12.25, 16:46

10 tööturu ennustust aastaks 2026

4

30.12.25, 09:00

Tööst ja palgast aastal 2025

5

30.12.25, 11:00

Lühendatud tööpäev ja riigipüha ajal töötamise tasustamine

6

16.12.25, 16:31

Tööandja risk: vaimse tervise hooletus võib tuua tuhandeid eurosid kahju

Viimased uudised

31.12.25, 10:30

2025. aasta 13 õppetundi

31.12.25, 09:45

Uus töötuskindlustussüsteem toob töötutoetuse asemele baashüvitise

31.12.25, 09:00

Ärimentor Jüri Orgusaar: liigne kontroll ei paranda tulemusi, vaid väsitab nii meeskonda kui ka juhti

30.12.25, 16:46

10 tööturu ennustust aastaks 2026

30.12.25, 11:00

Lühendatud tööpäev ja riigipüha ajal töötamise tasustamine

30.12.25, 10:34

Jaht töökohtadele püsib tihe: ühele ametikohale kandideerib juba üle 50 inimese

30.12.25, 10:23

Logistikasektori palgaraport | palk on kasvanud kõigis maakondades peale ühe

Vaata, kui palju teenisid logistikajuhid, autojuhid, tõstukijuhid ja teised valdkonna võtmetegijad.

30.12.25, 09:00

Tööst ja palgast aastal 2025

Üritused

23.01.2026 Tehisintellekti meistriklass juhtidele

Äripäeva Akadeemia

Tehisintellekti meistriklass juhtidele

8 akadeemilist tundi

29.01.2026 Copiloti kasutamine kontoritöös

Äripäeva Akadeemia

Copiloti kasutamine kontoritöös

6 akadeemilist tundi

Personalitöö aastakonverents 2026

PERSONALITÖÖ AASTAKONVERENTS 2026: SURVE ALL

05.02.2026 Läbirääkimiste praktikum 1

Äripäeva Akadeemia

Läbirääkimiste praktikum 1

8 akadeemilist tundi

09.02.2026 AI rakendamine igapäevatöös

Äripäeva Akadeemia

AI rakendamine igapäevatöös

6 akadeemilist tundi

Praktiline projektijuhtimine ja AI võimalused (12.02., 10.03., 11.03. ja 31.03.2026)

Praktiline projektijuhtimine ja AI võimalused

32 akadeemilist tundi

19.02.2026 Läbirääkimiste praktikum 2

Äripäeva Akadeemia

Läbirääkimiste praktikum 2

8 akadeemilist tundi

05.03.2026 ja 12.03.2026 Täiskasvanute koolitaja kompetentsid

Äripäeva Akadeemia

Täiskasvanute koolitaja kompetentsid

15 akadeemilist tundi

06.03.2026 Tehisintellekti meistriklass juhtidele

Äripäeva Akadeemia

Tehisintellekti meistriklass juhtidele

8 akadeemilist tundi

09.03.2026 Copiloti kasutamine kontoritöös

Äripäeva Akadeemia

Copiloti kasutamine kontoritöös

6 akadeemilist tundi

19.03.2026 Suhtlemine konfliktsetes olukordades

Äripäeva Akadeemia

Suhtlemine konfliktsetes olukordades

8 akadeemilist tundi

26.03.2026 AI rakendamine igapäevatöös

Äripäeva Akadeemia

AI rakendamine igapäevatöös

6 akadeemilist tundi

Hetkel kuum

Wolti rahvusvahelise tasustamise juht Kaie Peetre konverentsil Palga Päev.

23.12.25, 15:45

Kuidas palkade läbipaistvus praktikas välja näeb?

Personalijuht Kaija Teemägi oli alates aprillist 2017 ka Elisa Eesti ASi juhatuse liige.

19.12.25, 15:41

Elisa personalijuht pani ühe ukse kinni. “Alustan täiesti uues sektoris.”

Merli Kesküla, Grant Thornton Balticu jurist

15.12.25, 09:15

Uued tuuled tööõiguses | TLS muutub samm-sammult: mida tuleks teada juba täna?

CVKeskuse kommunikatsioonijuht Henry Auväärt

30.12.25, 10:34

Jaht töökohtadele püsib tihe: ühele ametikohale kandideerib juba üle 50 inimese

Tööst ja palgast aastal 2025

30.12.25, 09:00

Tööst ja palgast aastal 2025

10 tööturu ennustust aastaks 2026

30.12.25, 16:46

10 tööturu ennustust aastaks 2026

Tõusnud on läbipõlemisest tingitud haiguslehtede arv. Samuti on kasvutrendis töökiusu avalduste esitamine.

16.12.25, 16:31

Tööandja risk: vaimse tervise hooletus võib tuua tuhandeid eurosid kahju

Masinõpe on kriitilise tähtsusega oskus iga tehnilise spetsialisti jaoks

ST

29.12.25, 09:45

Masinõpe on kriitilise tähtsusega oskus iga tehnilise spetsialisti jaoks

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele

Mine

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2025