• 17.09.24, 10:35

Ligi pool töötajatest pole rahul töökeskkonna ega palgaga

Tööandjate ja töötajate arusaam töökeskkonnast ja tunnustamisest erinevad märkimisväärselt, näitab CV.ee hiljutine tööturu monitooring.
Madal töötasu on üks peamisi rahulolematuse põhjuseid.
  • Madal töötasu on üks peamisi rahulolematuse põhjuseid.
  • Foto: Liis Treimann
Kuigi tööandjad on veendunud, et nad teevad töökeskkonna parendamiseks vajalikke samme, tunnevad paljud töötajad, et nende ootusi ei täideta piisavalt. Töötajate rahulolematuse peamisteks põhjusteks on madal töötasu, juhtkonna vähene tugi ja tunnustuse puudumine.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 29.12.25, 09:45
Masinõpe on kriitilise tähtsusega oskus iga tehnilise spetsialisti jaoks
Masinõpe pole enam ainult andmeteadlaste ega IT-spetsialistide pärusmaa – see on muutumas keskseks oskuseks paljudes tehnilistes valdkondades. Insenerid ja spetsialistid, kes oskavad masinõpet rakendada, loovad lisaväärtust nii oma tööle kui ka kogu ettevõttele.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele