Küsi AI-ltTelli
Telli
Minu Personaliuudised

Ain Käpp: noorte kaasamine on ettevõtetele konkurentsieelis

  • Joonas-Hendrik Mägi
  • Siim SultsonSiim Sultson
Hommikuprogramm
00:00
Peatükid
Ain Käpp: noorte kaasamine on ettevõtetele konkurentsieelis

Eesti Tööandjate Keskliidu tööturu töörühma juht Ain Käpp näeb, et noorte palkamine mõjub firmadele selgelt positiivselt.

"Noorte palkamine on ettevõtetele konkurentsieelis, sest nii on võimalik talente varem leida. Need ettevõtted, kes ootavad, et noored ise ukse taha tuleksid, kaotavad palju," lausus Käpp.

Lisaks räägiti Äripäeva raadio hommikuprogrammis kõlanud intervjuus konkursist “Parim praktika 2026" ja sellest, milliste praktikakohtade peale jooksevad noored kõige rohkem tormi.

Küsis Siim Sultson.

Foto: Veiko Tõkman.

Hommikuprogramm
Ain Käpp: noorte kaasamine on ettevõtetele konkurentsieelis
00:00
Peatükid
Kuula samuti
Hommikuprogramm
  • 01.06.26, 08:28
Küberturbespetsialist: ettevõtjad loodavad, et töötajad tunnevad pettuse ära, ei tunne
Hommikuprogramm
  • 19.05.26, 13:06
Konkurentsianalüütik: tööstuse tõus ripub üksikute hiiglaste õlul, palgakulud suruvad kasumi kinni
Hommikuprogramm
  • 19.05.26, 07:51
Jaan Aru: katse paljastas, et inimesed usaldavad tehisaru ka siis, kui see eksib
  • Joonas-Hendrik Mägi
  • Siim SultsonSiim Sultson

Enimloetud

1
Uudised
  • 01.06.26, 09:00
Kui kandidaat kaob poolelt värbamisprotsessilt, ei ole probleem alati temas
2
Uudised
  • 25.05.26, 09:00
Tööõiguse ekspert Heli Raidve: tagaseljaotsused kohtus vaevavad viimasel ajal paljusid tööandjaid
Praktilised näited!
3
Uudised
  • 25.05.26, 09:45
IT-firma Oixio juht Ivo Suursoo: personalijuhti tuleb tippjuhil täna värvata varasemast hoopis erinevalt
4
Uudised
  • 01.06.26, 11:42
Kui parimad inimesed hoiavad süsteemi koos, on juht juba hiljaks jäänud
5
Uudised
  • 01.06.26, 09:45
Kadri Adamson: praktikant on kolleeg, mitte tasuta kohatäide
6
  • ST
Sisuturundus
  • 18.05.26, 16:05
Pärnu mitu nägu: mastaapsest konverentsist privaatse ajurünnakuni liivarannal

Viimased uudised

Uudised
  • 02.06.26, 17:29
Värsked palgaandmed näitavad tulukääride süvenemist: kõrgepalgalised kimavad eest ära
Uudised
  • 02.06.26, 16:36
Homme algavad õpetajate palgaläbirääkimised
Uudised
  • 02.06.26, 13:39
Hekoteki juht molutamisest: kui töötajal pole aega mõelda, ei sünni ka innovatsiooni
Saated
  • 02.06.26, 12:54
ATH mõjutab ka tööelu ja see ei ole iseloomuviga
Uudised
  • 02.06.26, 10:00
Heigo Kaldra: tööandjad otsivad multitaskijat, kes teeb AI abil ära kolme inimese töö
Uudised
  • 02.06.26, 09:00
Töötajakogemus ei sõltu ainult tööandjast
Uudised
  • 01.06.26, 11:42
Kui parimad inimesed hoiavad süsteemi koos, on juht juba hiljaks jäänud
Uudised
  • 01.06.26, 09:45
Kadri Adamson: praktikant on kolleeg, mitte tasuta kohatäide

Hetkel kuum

Kogu personalivaldkonna kompetents on sul 30 sekundiga AI-s olemas, kinnitas tunamullu Eesti parimaks juhiks valitud Ivo Suursoo Äritehnoloogia.ee AI konverentsil.
Uudised
  • 25.05.26, 09:45
IT-firma Oixio juht Ivo Suursoo: personalijuhti tuleb tippjuhil täna värvata varasemast hoopis erinevalt
Palgauudised.ee juht Mare Timian
Analüüsid
  • 28.05.26, 10:00
Uus paindlik tööleping lubab palju, üks viga tühistab kõik
Tööõiguse ekspert Heli Raidve
Uudised
  • 25.05.26, 09:00
Tööõiguse ekspert Heli Raidve: tagaseljaotsused kohtus vaevavad viimasel ajal paljusid tööandjaid
Praktilised näited!
MTÜ Onkoloogika üks asutajatest Kristel Leif
Uudised
  • 28.05.26, 09:00
Tööandja roll vähidiagnoosi korral algab ammu enne kriisi – siin paljastub tegelik organisatsioonikultuur
Kriisivalmidus kui strateegiline samm: personalijuhtide debatist joonistub välja, et kaugtöö pole üksnes mugavus, vaid ka julgeolekumeede.
Uudised
  • 26.05.26, 16:52
Personalijuhtide suur debatt: kas kriisiplaanide avamine rahustab või hoopis hirmutab töötajat?
Maerski juht Vincent Clerc rõhutab, et teatav paindlikkus on endiselt võimalik vastavalt vajadustele.
Uudised
  • 27.05.26, 10:00
Maersk kutsub tuhanded töötajad kodukontorist tagasi: “Muutused nõuvad ühiselt treenimist.”
Karupoeg Puhhi raamatust tuntud erilised tegelased toimivad psühholoogilises plaanis turvalise siirdealana, kus saab vaadelda erinevaid inimtüüpe meeskonnas ja analüüsida ka ärisuhteid, arvab suhtlemispsühholoogia treener ja värskelt ilmunud raamatu „Kes me oleme. Kuidas erinevaid inimtüüpe mõista ja juhtida “Karupoeg Puhhi” tegelaste baasil“ autor Aira Tammemäe.
Uudised
  • 28.05.26, 10:30
„Ära nüüd kaaguta …“ Miks kõik inimesed ei mahu coach’ivasse juhtimiskultuuri?
2025. aastal esitati tunnustusele üle 600 kandidaadi, kellest 517 pälvisid märgise “Riigikaitse toetaja”.
  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.26, 10:16
Riigikaitse tugevus algab tööandjatest, kes oma reservväelasi toetavad ja tunnustavad

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2026