Aasta parimad algatused viisid politseinikud tööd ampsama ja juhid uuele tasemele

Kollektiivisisesed tööampsud ja juhtide kasvuprogramm toovad organisatsioonidele kasu, rääkisid parimate personaliprojektide tunnustuse pälvinud.
Kollektiivisisesed tööampsud toovad kasu ka politsei- ja piirivalveametile.
  • Kollektiivisisesed tööampsud toovad kasu ka politsei- ja piirivalveametile.
  • Foto: Liis Treimann
Äripäeva raadio kolmapäevases hommikuprogrammis kõlanud intervjuus rääkisid politsei- ja piirivalveameti koolitustalituse turundusspetsialist Liis Kass ja töötukassa personalijuht Kristiina Palm oma algatustest.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 30.04.26, 09:02
Eestis loodud Yester aitab luua selguse personalitöös
Kui personalitöö on jaotunud Excelite, e-kirjade ja erinevate süsteemide vahel, võib ühel hetkel kuluda rohkem aega info otsimisele kui otsuste tegemisele. Puhkuseinfo ei pruugi klappida, dokumendid liiguvad edasi-tagasi ja juhtidel puudub reaalajas ülevaade toimuvast. Sellises olukorras tekivad paratamatult vead, topelttöö ja segadus. Nii see olema ei peaks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele