Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Elisas kasutab paindlikke tööviise juba 82% tiimidest
Elisa erakliendiüksuse juhi ja juhatuse liikme Andrus Hiiepuu sõnul mõõdavad nad ettevõttes tarkade tööviiside kasutamist (sh kaugtöö, paindlik tööaeg) alates 2018. aastast. Targa töö lahendusi on aga juurutatud juba viis aastat. „Kui 2018. aastal kasutas tarku tööviise 69% tiimidest, siis aastaga kasvas see ligi 13% ehk eelmise aasta lõpul töötas paindlikumalt juba 82% tiimidest.“
Seotud lood
Tervisekindlustus on tööandjate seas muutunud vaikimisi standardiks – justkui mõõdupuuks, kui palju ettevõte oma inimesi väärtustab. Ent üha sagedamini valitakse valmis tervisehüvede pakette, mis näevad küll head välja ja jätavad mulje sisukast investeeringust, kuid ei paku töötajatele tegelikku tuge.
Enimloetud
3
4
Suurel osal tööealisest elanokkonnast on aegunud oskused!
Viimased uudised
Mehed töötavad stabiilsemalt, kuid panustavad pereellu ja enesetäiendamisse vähem!
„Me ei räägi lihtsalt – me anname endast kõik, et elada seda, mida räägime.“
Suurel osal tööealisest elanokkonnast on aegunud oskused!
Üritused
Hetkel kuum
Uuel aastal on valitsussektori palgatõus oodatust suurem.
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele