Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
MySpotit tõi turule kontorijagamise platvormi
Kaks aastat tagasi kahe vormsilase asutatud koosolekuruumide vahendusteenust pakkuv idufirma MySpotit kaotas COVID-19 viiruse levikust tingitud piirangute tõttu kogu äri. Meeskond aga pille kotti ei pannud ja kaugtöö leviku lainel töötas välja kontorijagamise platvormi, et toetada isolatsioonist väljumisel tagasi tööle suundumist ning uute töövormide juurutamist.
Kui eelmise majanduskriisi ajal levis üle maailma kodude jagamine läbi globaalse ettevõtte Airbnb, mis aitab kokku hoida kulusid vaba aja veetmisel, siis praegune kriis on kaasa toonud olulisi muudatusi töömaailmas. MySpotit kaasasutaja ja juhi Hardi Kinnase sõnul on maad võtmas töötamise hübriidmudel, mis on segu kaugtööst ja töötamisest kontoris.
Seotud lood
Rohepööre on muutunud justkui kohustuslikuks märksõnaks. Mis saab aga siis, kui keskkonnasäästlik lahendus tähendab, et keegi peab iga päev tassima kümneid kilosid rohkem või töötama tingimustes, mis ei ole enam inimlikud? “Päris jätkusuutlikkus ei saa tulla inimese tervise arvelt. Küsimus pole üksnes selles, kuidas vähendada jalajälge, vaid selles, kelle õlgadele ülesanne päriselt pannakse,” ütleb Saku Lätte turundusjuht Airi Freimuth.
Enimloetud
4
Kuidas töövaidlust vältida
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
SUUR LUGU | Kuidas disainida töötaja elukaart värbamisest lahkumiseni nii, et 1+1 oleks rohkem kui 2
Mikk Orglaane karm diagnoos: “Värbamisvigu tehakse hirmust ja soovist ennast kloonida!“
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele