Personali- ja finantstehnoloogia ettevõte Deel on kokku kutsunud hulga eksperte akadeemilistest ringkondadest ja tööstusest. Töörühma eesmärk on muuta tööhõivepoliitikat, mis praegu soosib globaalse tööjõu kõrval traditsioonilisi töötajaid.
Deeli Ida- ja Kesk-Euroopa turgude laienemise juht Liina Laas.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 13.10.26, 09:51
Parim kandidaat ei pruugi tööd otsida: kuidas panna teda tööpakkumist märkama?
Inimene, keda ettevõte kõige rohkem palgata tahaks, võib samal ajal olla see, kes töökuulutusi kõige vähem vaatab. Ta ei plaani töökohta vahetada, ei käi regulaarselt tööportaalides ja võib olla oma praeguses rollis täiesti rahul. See ei tähenda aga, et hea pakkumine teda liikuma ei paneks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele