Tehisintellekti laienemine on kahtlemata muutnud töömaastikku ja tuleviku töökohti. OpenAI teadlaste ennustused näitavad, et GPT võib mõjutada kuni 80% USA töökohtadest ja võtta enda kanda kuni 10% kõigi töökohtade ülesannetest. 19% töökohtade puhul võib GPT üle võtta koguni kuni 50% tööülesannetest.
Need ennustused on pannud paljud inimesed mõtlema sellele, millised töökohad on tehisintellekti revolutsiooni suhtes kõige haavatavamad. OpenAI uurimistöö toob esile valdkonnad, mis võivad olla mõjutatud erineval määral. On oluline rõhutada, et "täielikult haavatavad" töökohad ei tähenda, et neid saaks täielikult automatiseerida, pigem tähendab see, et GPT võib märkimisväärselt vähendada aega, mis kulub töötajatel enamiku ülesannete täitmiseks.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
HR tarkvara peetakse sageli vaid HR osakonna asjaks, millesse teised organisatsiooni osad peaaegu ei puutu. See arvamus on aga tänu iseteenindusportaalidele nüüdseks aegunud. Töötajate iseteenindus HR tarkvaras on osa personalihalduse töövoost – uus suhtluskanal tööandja ja töötajate vahel, mis kaotab kõigi osapoolte jaoks ära hulga aeganõudvaid manuaalseid tegevusi.