Uuringu „AI at work is here. Now comes the hard part“ jaoks küsitleti 31 000 inimest 31 riigist, uuriti LinkedIni töö- ja värbamissuundumusi ja triljoneid Microsoft 365 tulemuslikkust käsitlevaid signaale ning tehti teadustööd koos Fortune 500 klientidega. Sellest nähtus, kuidas tehisintellekt on vaid aastaga mõjutanud kogu maailmas töötamist, juhtimist ja värbamist.
Seotud lood
Sobiva sündmuspaiga leidmine, mis oleks parajas kauguses linnakärast, kuid samas hästi ligipääsetav ja kaasaegsete võimalustega, pole lihtne ülesanne. Veelgi keerulisemaks muutub see siis, kui soov on ühendada seminar või koolitus millegi meeldejäävaga – näiteks looduses liikumise, ühiste tegevuste ja kvaliteetajaga. Selline koht on aga täitsa olemas.
Enimloetud
4
Kuidas töövaidlust vältida
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
SUUR LUGU | Kuidas disainida töötaja elukaart värbamisest lahkumiseni nii, et 1+1 oleks rohkem kui 2
Mikk Orglaane karm diagnoos: “Värbamisvigu tehakse hirmust ja soovist ennast kloonida!“
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele