„Töötajate vaimse tervise hoidmisel olgu tööandjale peamiseks märksõnaks „süsteemsus“,“ soovitab värskes saates „Töö ja palk“ Peaasi.ee organisatsioonide vaimse tervise arenguprogrammi juht Signe Sillasoo.

- Helen Roots ja Signe Sillasoo.
- Foto: Äripäev
Juunikuine saade „Töö ja palk“ ei ole sugugi suviselt pehmem, nagu võiks oletada, vaid võtab hoopis vaatluse alla ühe vaat et karmima tahu tööelust üldse – juttu tuleb vaimsest tervisest. Saates murrame vaimse tervisega seotud müüte, paneme hinnasildi juurde stressile, uurime, kuidas toetada kolleegi raskel hetkel, ja selgitame välja, mis on viis vaimse tervise vitamiini.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Sobiva sündmuspaiga leidmine, mis oleks parajas kauguses linnakärast, kuid samas hästi ligipääsetav ja kaasaegsete võimalustega, pole lihtne ülesanne. Veelgi keerulisemaks muutub see siis, kui soov on ühendada seminar või koolitus millegi meeldejäävaga – näiteks looduses liikumise, ühiste tegevuste ja kvaliteetajaga. Selline koht on aga täitsa olemas.