• 22.08.19, 12:29
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Amazon plaanib täiendada 100 000 töötaja oskusi

Mõni ettevõte haarab ohjad enda kätte ja valmistab oma töötajad ise tulevikutööks ette. Tegelikult peaks sellega tegelema hoopis kõrgharidus.
Amazon plaanib täiendada 100 000 töötaja oskusi
  • Foto: Pixabay
Amazoni teadaanne, et nad investeerivad 700 miljonit dollarit 100 000 töötaja – kolmandiku nende USA töötajatest – ümberõpetamisse uute tehnoloogiate alal, on järjekordne märk ja meeldetuletus sellest, et tulevikutöö, millest on nii kaua räägitud, läheneb suure hooga.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 03.03.26, 16:10
Ettevõtte väärtused ei peaks jääma seinale rippuma, vaid kajastuma tiimi tegudes
Ettevõtte väärtused ei peaks olema midagi sellist, mis ripuvad kenasti kujundatud plakatil kontori seinal ning millest tööle rutates mööda kõnnitakse, vaid sõnad, mis päriselt kannavad ning millest lähtutakse igapäevaseid otsuseid tehes. Sama lugu on tiimisündmusega – need saavad olla strateegiliseks tööriistaks organisatsioonikultuuri kujundamisel, mitte järjekordsed üritused, mille järele personalijuhi kalendris “tehtud” saab märkida.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele