HKScani personalidirektor: vaja on riigi selget kommunikatsiooni

Coopi personalidirektor Kerstin Jaani tõdeb, et eesliinitöötajatena tuntakse Coopis kõige suuremat puudust vaktsiinist ja riigi toetusest. Kasutusele on võetud hulganisti meetmeid, aga mure on väikekauplused ja logistikatöötajad, kes tagavad kaupluste varustatuse.

Praegused õigusaktid ei lahenda paljusid kaugtööga seotud küsimusi. Tõenäoliselt on kaugtöö lähitulevikus aga jätkuvalt väga populaarne töövorm sõltumata sellest, kas parasjagu on pandeemia või mitte, ütleb Pipedrive’i globaalne personalijuht Leelia Rohumaa, kes räägib muu hulgas, millised suured kultuurilised muudatused on Pipedrive’is toimunud.

„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”