• 01.12.21, 05:12

Üle poole Balti riikide ettevõtetest ei suuda leida piisavalt uusi töötajaid

Rohkem kui pooltel Baltimaade väike- ja keskmise suurusega ettevõtetel (VKE) on 2021. aastal raskusi uute töötajate leidmisega, selgus Luminori korraldatud uuringust. Ettevõtjate sõnul on talentide leidmisel põhiprobleemideks kvalifitseeritud spetsialistide puudus ja vähene kandideerimine vabadele töökohtadele.
Üle poole Balti riikide ettevõtetest ei suuda leida piisavalt uusi töötajaid
  • Foto: Andras Kralla
60% uuringus osalenud Eesti VKE-dest märkis, et uute töötajate leidmine on sellel aastal üks põhimuredest. Sama probleemi üle kurtis 55% Läti ja 53% Leedu ettevõtetest. Umbes 45% Eesti, 42% Läti ja 35% Leedu VKE-dest tõi olulise probleemina välja õigete kogemuste ja oskustega spetsialistide puuduse.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele