• 04.05.22, 12:28

Apranga lõi ettevõttesse vaimse tervise mentorite kogukonna

Vaimse tervise mentorid on koolitatud kolleegid, kes oskavad märgata, kuulata, toetada ja suunata töötajat, kellel on mure hingel.
Apranga personalijuht Helena Laus.
  • Apranga personalijuht Helena Laus.
  • Foto: Meeli Küttim
Apranga vaimse tervise mentorite (VTM) kogukond sai alguse möödunud aasta juunis, kui tekkis idee luua ettevõttesse koolitatud vaimse tervise esmaabi andjate grupp. Mentori poole võib pöörduda iga töötaja, kes tunneb, et tal on keeruline selle probleemiga ise tegeleda. VTM kogukonna eesmärk on suurendada töötajate teadlikkust vaimsest tervisest ja oskust märgata probleeme ning kavandada koos tegevused vaimse tervise hoidmiseks.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.25, 12:54
Kuidas kasvatada ettevõtte nooremarendajad vanemarendajateks?
Eesti IT-sektor seisab silmitsi paradoksiga: vabu töökohti ja nõudlust on küllaga, kuid sobivate oskustega spetsialiste napib. SA Kutsekoja prognoosid näitavad, et aastaks 2027 vajab Eesti IT-sektor juurde 33 000 inimest. Samas pole küsimus ainult kvantiteedis – tööandjad ootavad tänapäeval enamat kui lihtsalt tehnilisi oskusi.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele