64 üldhariduskooli, gümnaasiumi ja kutsekooli õpilast saavad võimaluse veeta tööpäev varjuna erinevate valdkondade naistippjuhtide kõrval – alates ministritest ja tippametnikest kuni ettevõtete ja kodanikuühenduste juhtideni. Töövarjupäeva eesmärk on pakkuda positiivseid eeskujusid, mis innustaksid tüdrukuid nägema end tulevikus juhipositsioonidel, ning juhtida tähelepanu soolistele stereotüüpidele ja klaaslagedele Eesti tippjuhtimises.
Seotud lood
NB! Lisatud Kai Saardi kommentaar!
Tänasel Euroopa Personalijuhtimise Assotsiatsiooni (EAPM) üldkoosolekul valisid 35 liidu liiget EAPM-i juhatusse ühe uue esindaja, kelleks sai Eesti Personalijuhtimise Ühingu PARE tegevjuht Kai Saard.
On aasta 2025. Meil on GPS, tehisintellekt, isesõitvad autod, targad linnad ja humanoidrobotid, kuid kui on vaja leida töötajat, klienti või teenust, siis spetsiaalsete otsinguportaalide avamisel tunned end nagu aastas 2005. „Lae kuulutus üles ning jää lootma, et keegi märkab - midagi pole muutunud, kui välja arvata kuulutuste avaldamise tõusvad hinnad,“ ütleb uue veebipõhise otsinguteenuse Holidjob asutaja.
Enimloetud
1
Miks kiitus-kriitika-kiitus-võte arenguvestlusel ei tööta (ja mis toimib paremini)?
4
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Miks kiitus-kriitika-kiitus-võte arenguvestlusel ei tööta (ja mis toimib paremini)?
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele