Tööjõureserv on peaaegu otsas. 3 käiku, millega tööandja saab olukorda muuta
  • 16.09.26, 09:19
Tööjõureserv on peaaegu otsas. 3 käiku, millega tööandja saab olukorda muuta
Eesti Panga majanduspoliitika ja -prognoosi allosakonna juhataja Rasmus Kattai
  • 15.09.26, 10:52
Palga Päevalt: Eesti tööturul on ilmnenud huvitav fenomen, palgakulu aga on ajaloo kõrgeimal tasemel
Tööandjate keskliidu kommunikatsiooniassistent Ann Ly Maiki Parts: “Praktika kinnitas, et valisin õige eriala!“
  • 14.09.26, 11:50
Noore talendi leidmiseks on tööandjal olemas üks vähe kasutatud võimalus
Pärast teadet tahavad inimesed vastuseid kolmele küsimusele: mida see tähendab mulle, mida see tähendab meie meeskonnale ja mis saab edasi? Kui sa kõigile vastata ei oska, ütle seda otse, soovitab koolitaja Kaido Pajumaa.
  • 11.09.26, 15:24
72 tunni tegevusplaan koondavale juhile | Teate andmine võtab minuti, kui siis järgneb juhilt vaikus, täidavad selle teiste oletused
Mitme sissetulekuga elu: raha, paindlikkus või tööelu uus tegelikkus?
  • 11.09.26, 11:53
Mitme sissetulekuga elu: raha, paindlikkus või tööelu uus tegelikkus?
Luminori peaökonomist Lenno Uusküla
  • 08.09.26, 12:10
Värbamisbuum taandub: ettevõtted kohandavad tööjõuvajadust uue olukorraga
Tööandjate Keskliidu president Ain Hanschmidt veebruaris 2025 Gaselli Kongressil.
  • 28.08.26, 12:06
2100 puuduvat töötajat igal aastal: tööandjad ütlevad otse, kus Eesti tööjõuturg käriseb
Ain Hanschmidt: tööandjad ise peavad parandama juhtimiskvaliteeti
Tele2 personalijuht Eve Karo
  • 28.08.26, 10:00
600 kandidaati kümnele kohale: tööandjad peavad mõtlema praktikast laiemalt
Eelmine "Austame erinevusi" märgiste kätteandmisüritus.
  • ST
  • 27.08.26, 13:56
82% Eesti elanikest ootab tööandjalt võrdset kohtlemist. Märgis "Austame erinevusi" näitab, kes seda ootust täidab
Märgise taotlusvoor on avatud 18. septembrini (k.a)
Ettevõte kaotas uueks hooajaks kaks suurt riigiteede hoolduslepingut, mille najal töötas suur osa tema meeskonnast. Nüüd jääb üle koondada vähemalt 90% töötajatest.
  • 27.08.26, 10:45
Üheksa ehitussektori firmat on töötukassale koondamisest raporteerinud
Lisatud Nordeconi tütarfirmale kaks teehooldushanget kaotanud Warren Safety suuromaniku kommentaar
Tööturg pöördub taas tööandjate vastu: nüüd tuleb võidelda õigete oskuste pärast
  • 25.08.26, 10:55
Tööturg pöördub taas tööandjate vastu: nüüd tuleb võidelda õigete oskuste pärast
Tegu ei ole lihtsalt tööturu statistika, vaid uue juhtimisväljakutsega.
Aasta suurima koondatute arvu on töötukassale teatanud tänaseks pankrotistunud puidust akende ja uste tootja AS Fenestra , mille omanik oli suurärimees Joakim Helenius.
  • 24.08.26, 11:00
TOP 26 | Suuremad töötajate koondajad tööstusfirmade seas
Töötukassat on tehnoloogiaettevõtted tänavu teavitanud paarisaja inimese koondamisest.
  • 21.08.26, 09:45
11 Eesti IKT-firmas koondati esimese poolaastaga 229 inimest
Fotol vasakult: Swedbanki vanemökonomist Liis Elmik, SEB panga majandusanalüütik Mihkel Nestor, statistikaameti juhtivanalüütik Tea Vassiljeva ja Bigbanki peaökonomist Raul Eamets
  • 14.08.26, 11:49
6,6% töötust ei räägi kogu lugu: mis toimub Eesti tööturul tegelikult?
Teenindussektoris on ühele töökohale sadu kandidaate, samal ajal kui tööstusektor on kimpus spetsialistide leidmisega.
  • 14.08.26, 10:18
Tööturg jaguneb kaheks: tööstus kasvatab värbamist, teeninduses on kandidaate tuhandeid
Tööstuses kasvas tööpakkumiste arv seitsmendat kvartalit järjest.
ABB Balti riikide juht Jukka Patrikainen ning mootorite ja generaatorite äriüksuse juht Argo Aavik.
  • 12.08.26, 10:09
ABB otsib 90 uut töötajat: kiire kasv sunnib ümber mõtestama nii värbamise kui ka tasustamise
Ettevõte muutis tootmistöötajate palgasüsteemi
“Võib-olla me kipumegi uue tehnoloogia puhul liiga palju küsima seda, millised töökohad selle tõttu kaovad, ja liiga vähe seda, millist tööd me tegelikult tahame tulevikus ise teha,” arutleb Erkki Naaris. Pilt on illustreeriv.
  • 11.08.26, 09:23
Erkki Naaris: see ei ole halb, kui robot mõne töö ära võtab
Hea uudis on see, et alateadlikke eelarvamusi saab teadvustada ja vähendada, ütleb Piret Potisepp.
  • 06.08.26, 10:00
Piret Potisepp: vananev ühiskond ei saa endale vanuselist diskrimineerimist lubada
Vandeadvokaat Gerli Helene Gritsenkol oli töös juhtum, kus eeldus, et Eestis töötamise õigus tähendab ka riigis viibimise õigust, osutus valeks, ja tõi tööandjale kaasa väärt töötaja kaotamise ning inimese riigist välja saatmise.
  • 03.08.26, 08:45
Advokaat: õigus Eestis töötada ei tähenda automaatselt õigust Eestis viibida. “See vale eeldus läks ühele tööandjale kalliks maksma”
Eriti tuntav on probleem suvel töötajatega tootmises, laonduses ja jaekaubanduses, kus töö ei saa seisma jääda ning klientide jaoks tuleb hoida teenuse senist taset.
  • 31.07.26, 13:30
Eesti kõrge tööhõive sunnib tööandjaid suvel rohkem ületundide eest maksma
Artiklis selgitatab tööportaali CV Keskus.ee turundusspetsialist Joanna Veeremaa, millistel tingimustel saab tööandja palgatoetust taotleda ning kui suur see on.
  • 30.07.26, 16:20
Millal saab tööandja uut inimest värvates töötukassalt palgatoetust?
Mis juhtudel tuleb tööandjal palgatoetus riigile tagastada?
Mailis Neppo (vasakul), Kaire Elhuveig, Paavo Siimann, Kristiina Palm.
  • 22.07.26, 12:00
Personalijuhid kisuvad lahti tööelu valupunktid: kellele maksta rohkem ja millal usaldada AI‑d?
“Keskendume uuele tootele,” ütles Sileni tegevjuht Endrus Arge.
  • 16.07.26, 13:58
Silen asus töötajaskonda vähendama
Töötukassa kommunikatsioonijuht Karina Loi
  • 10.07.26, 14:00
Töötukassa kogemus: Kuidas värvata alaealisi ja mida sellest õppida?
“Uuringust nähtub, et Euroopa ettevõtjad on värbamisel oluliselt ebakindlamad, ettevaatlikumad või lausa pessimistlikud,” kirjeldab Manpoweri Baltimaade tegevjuht Heigo Kaldra.
  • 10.07.26, 11:33
Värbaja: eelisarendada tuleb endas neid oskusi, milles AI meid veel ei ületa
Biuro müügijuhi Paul-Markus Orava hinnangul muudavad tööandjad sageli kandidaatide leidmise enda jaoks keerulisemaks, kui seavad ametikohtadele liiga ranged nõudmised.
  • 09.07.26, 14:26
Koondamishirm kasvab, värbamise latt ei lange: kas tööandjad otsivad liiga täiuslikku kandidaati?
Eesti Masinatööstuse Liidu juht Andri Haran ja Tehnoloogiakolledži Techno TLN tööstustehnoloogia valdkonna juht Ander Sile.
  • 09.07.26, 09:00
Tööstusel pole luksust mõelda, et praktikant võtab ära kellegi tööaja
Erply tegevjuht Kristjan Hiiemaa (paremal) ja Hours24 tegevjuht Mihkel Männamaa.
  • 07.07.26, 14:15
Erply ostab tööjõuhalduse platvormi Hours24 ja investeerib selle arendamisse ligi miljon eurot
Suurim konkurents on siiani olnud teenindussektori tööpakkumistele
  • 06.07.26, 11:30
Need on hooajatööd, kuhu kandideeriti sadade kaupa
Hooajatööde palgapakkumised ulatusid 1852 euroni!
Eesti tööturg elab lisatöö najal, kuid vajab üha rohkem ka võõrtööjõudu
  • 03.07.26, 10:19
Eesti tööturg elab lisatöö najal, kuid vajab üha rohkem ka võõrtööjõudu
HireMe loojad Markus Kaarma ja Airon Aigro
  • 02.07.26, 11:17
Noorte töö leidmise probleemist sündis uus platvorm, mis ühendab tööandjad ja tööotsijad
Paneelarutelus andis olukorrale hinnangu ka LHV personalijuht ja PARE juhatuse liige Katri Jürine
  • 02.07.26, 10:47
Personalijuhid: kandidaadid on aktiivsemad, teatud spetsialistide nappus püsib
Värske palgaraport näitab, et personalifunktsioon tõmbub kokku, samal ajal kui palgatase liigub mitmel ametikohal üles.
  • 30.06.26, 15:04
Personalitöö palgaraport: toolimäng käib täie hooga – kohti jääb vähemaks, palk kasvab
Personalitöö muutub valikulisemaks: töötajate arv väheneb, kuid palgad jätkavad kasvu.
Tiivas rääkis, et kui ta töötukassa juhiks asus, tabas teda suur šokk, nähes, kuivõrd keeruliseks oleme oma elu teinud igasuguste regulatsioonidega.
  • 29.06.26, 10:37
Gert Tiivas: kui keegi leiab kusagilt mõne lolli regulatsiooni, siis kirjutage või helistage mulle
Swedbanki tööstusosakonna juht Raul Kirsimäe tööstuse kevadseminaril
  • 29.06.26, 10:15
Tööstuse tööjõupuudus on üha enam oskuste puudus
Haridus ja Teadusministeerium otsustas lahendada “turutõrget” sellega, et vähendab veokijuhtide kutseõppe rahastust veelgi.
  • 25.06.26, 12:30
Ministeerium: tööjõukriis veonduses ei peitu klassiruumis, vaid töötingimustes
Manpower Baltikumi tegevjuht Heigo Kaldra.
  • 25.06.26, 10:30
Uus tööjõuvalem: vähem värbamist, rohkem tootlikkust
Heidelberg Materials Kunda tegevdirektor Riho Iskül ja JELD-WEN Eesti tehasejuht Artur Ševtšuk.
  • 22.06.26, 13:56
Tööandjad, äratus! Noori kõrvale jättes lõikate läbi oma järelkasvu
Personalitöö on stressitsoonis: iga kolmas tunneb liigse koormuse survet
  • 22.06.26, 12:16
Personalitöö on stressitsoonis: iga kolmas tunneb liigse koormuse survet
Vasakult: Techno TLN CNC metallilõikepinkide juhtivõpetaja Aleksandr Sagalajev, Radius Machiningu juhatuse liige Andrei Veršinin, stependiumi pälvinud õpilased Mark Välja ja Andrei Jermolajev ning Techno TLN tööstustehnoloogia valdkonna juht Ander Sile.
  • 18.06.26, 14:25
Masinatööstur: osas valdkondades tuleb töötajaid värvata otse koolipingist, puudus on suur