Juhtimine

Lisa märksõna Minu Personaliuudised voogu ja uudiskirja

Juhtimine

29.12.25, 09:15

„Juht, ma ei ole masin, vaid inimene!“

Personalijuht Kaija Teemägi oli alates aprillist 2017 ka Elisa Eesti ASi juhatuse liige.

19.12.25, 15:41

Elisa personalijuht pani ühe ukse kinni. “Alustan täiesti uues sektoris.”

18.12.25, 13:54

Kolm tööandjat, kolm kogemust: kuidas vaimne tervis on saanud osaks juhtimiskultuurist

Iga viies töötaja elab ärevusriskiga – see mõjutab otseselt töösooritust.

18.12.25, 09:57

Töötajate märkamine ei ole jõulukink, mida kord aastas üle anda

Tõusnud on läbipõlemisest tingitud haiguslehtede arv. Samuti on kasvutrendis töökiusu avalduste esitamine.

16.12.25, 16:31

Tööandja risk: vaimse tervise hooletus võib tuua tuhandeid eurosid kahju

Figure Baltic Advisory juhtivpartner Irja Rae

12.12.25, 09:45

Tippjuhtide palgad kasvasid kõigis Balti riikides – tänavu kerkis palgaliidriks Eesti

Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina

09.12.25, 13:41

Kontrollifriigist juht saavutab enese jaoks vaid näilise turvatunde

Baltic Restaurants Estonia juht ja “Parim juht 2025” finalist Aaro Lode

08.12.25, 09:56

Päev tippjuhiga | Aaro Lode juhib 750 inimesega hiiglaseid ja panustab ühiskonda

Juhtide ja meeskondade coach ja koolitaja Aili Nurmeots

03.12.25, 10:01

Motivatsioonipuudus või hirm ebaõnnestuda?

03.12.25, 09:37

TOP 10: lugejate lemmiklood novembris

02.12.25, 10:00

Innovatsioon ei ole õnneasi ehk KPI, mida juhid ei mõõda, aga peaksid

01.12.25, 20:34

Arenguvestlus – kõige võimsam juhtimistööriist

Juhtimis- coach ja koolitaja Reelika Ojakivi

01.12.25, 15:43

Läbipõlemise ennetus on juhtimisotsus

KoostööKunstiKool Belbin Eesti asutaja ja meeskonnatreener Mats Soomre

01.12.25, 10:04

Kas jõulupidu liidab või loob lõhesid? Meeskonnad käituvad seal ausamalt kui koosolekul

28.11.25, 10:40

Delegeerimise anatoomia: kuidas anda ülesandeid ära nii, et sa ei kaotaks kontrolli (ega ka mõistust)?

Mo Gawdat on Egiptusest pärit tarkvaraarendaja ja endine tippjuht, kes on töötanud nii Microsoftis kui ka Google X-is ning loonud mitu idufirmat.

24.11.25, 09:00

Endine Google X-i tippjuht: Eestil on tehisaru ajastul suurriikide ees eelis

“Kapitalism jõuab murdepunkti”

Motivaator.ee juht ja meeskonnakoolitaja Kaido Pajumaa

19.11.25, 15:10

Kuidas luua tiimi, mis töötaks nagu omanikud, mitte töötajad

Aasta koolitusmeeskonna auhinnadiplomi andis Remo Ojastele ja Priit Lilleväljale Koolituskonverentsil üle Personaliuudiste juht Helen Roots.

18.11.25, 09:00

Vastutus, distsipliin, eeskuju: Combat Ready edu valem

„Me ei räägi lihtsalt – me anname endast kõik, et elada seda, mida räägime.“

Eve Lukk, superviisor-coach, koolitaja, vokaalse fookusega muusikaterapeut, õppejõud

17.11.25, 15:48

Kuidas võimestav häälekasutus aitab keerulistes olukordades rahu ja selgust hoida

EY Eesti pettuste uurimise valdkonna juht Teet Tamme.

17.11.25, 10:59

EY uuring: pettused kolivad küberruumi ja juhtide eetilised piirid nihkuvad

Elisa erakliendiüksuse juht Mailiis Ploomann.

13.11.25, 10:39

Kuidas juhina AI-tööriistade maastikul orienteeruda?

Arengupartner ja coach Age Leedo aitab selgusel sarvist haarata.

11.11.25, 08:45

Age Leedo: ilma selguseta ei vii ka suurim pühendumus eesmärgini

10.11.25, 15:51

Ajakirjanik: naisjuhid eitavad soolist ebavõrdsust, kuid igaühel on oma lugu

10.11.25, 12:45

Kaugtöö varjatud riskid: kuidas hoida töötajaid kaasatuna ka distantsilt töötades

“Edukas ettevõte ei peaks küsima, kui palju me saame tiimiliikmele maksta töötasu, vaid seda, kui palju üks või teine inimene väärtust loob ning kuidas saab tema potentsiaali kasvatada,” kirjutab Hansa Grupi juhatuse esimees Neeme Tammis.

10.11.25, 09:25

Eesti parim juht: palk on strateegiline investeering, mitte kulurida

Süsteemne juhtimiskoolitaja ja mentor Ivar Raav.

07.11.25, 12:16

Koosolekud on peegel ettevõtte toimimisele – kas kohtume selleks, et luua või põgeneda?

Koolituskonvrentsi avaettekandes kirjeldas ajuteadlane Jaan Aru inimese õppimisprotsessi ning seda toetavaid ja takistavaid tegureid.

07.11.25, 08:45

GALERII: toimus Koolituskonverents 2026

04.11.25, 10:00

Tulemuslik meeskonnatöö: 3+3 soovitust meeskonnajuhtidele

04.11.25, 08:45

Tagasiside pole kingitus, vaid töövahend – see vajab süsteemi, mitte juhuslikkust

Talentori partner ja personalivaldkonna ekspert Anneli Salminen

03.11.25, 12:10

Anneli Salminen: värbamisvead algavad liiga konkreetsetest ootustest

03.11.25, 10:19

Hea juht paneb õige inimese õigele toolile

Tunnustatud personalijuht Aet Urvast liitus taas Vanalinna Ehituse meeskonnaga.

03.11.25, 10:01

Aet Urvast on tagasi Vanalinna Ehituses – nüüd ka juhatuse laua taga

SEB Life and Pension Baltic SE töötajakogemuse juht, füsioterapeut Jaanika Reinmann.

31.10.25, 10:07

FoMO töökohal: 5 sammu, kuidas ärevust vähendada

31.10.25, 10:00

Kristina Judina: hea juht hoolitseb esmalt enda eest

Olen näinud, kuidas venitamine tapab hea idee või muudab inimesed kahtlevaks, ütleb Kaido Kaare.

30.10.25, 10:38

Orkla juhi Kaido Kaare 5 juhtimispõhimõtet: „Kui tekib muutuseks sobiv hetk, tuleb kiiresti tegutseda“

29.10.25, 12:30

„Vihmategijast“ juht mõistab ja kujundab süsteeme

Kuidas personalijuhina end hoida ja mitte läbi põleda, kõneles Personalitöö aastakonverentsil Concise’i personalijuht Margot Saluse.

29.10.25, 09:38

Personalijuht õpetab, kuidas ebapopulaarseid otsuseid vastu võtta. "Vahel olen vihatuim inimene organisatsioonis!"

Reelika Leetmaa alustas töötukassa juhatuses tööd 2015. aasta sügisel, tema volitused lõppenuks järgmise aasta aprillis.

29.10.25, 09:19

Töötukassa pikaaegne juhatuse liige paneb ootamatult ameti maha

Lisatud juhi kommentaar

28.10.25, 15:00

Kui töörõõm muutub piinaks – kas süüdi on juht, süsteem või väsinud meeskond?

28.10.25, 13:41

Noored ja kärsitud, vanad ja väsinud ehk kuidas eelarvamused tiimitööd takistavad

Meeli Laane, muutustega toimetuleku ekspert ja koolitaja, Leinakooli juht

27.10.25, 16:09

Juhina ma ju tean, mis on oluline – miks ma siis ikkagi ei tee nii, nagu tean?

Tuleta töötajatele meelde, et tavapärased käitumisreeglid kehtivad isegi töökohast väljaspool ja et peo toimumise koht on töökoha laiendus.

24.10.25, 12:00

Töökoha jõulupidu: rõõmustav traditsioon või riskiallikas?

“Liialt sageli seostatakse juhtimist peamiselt staatusega. Aga kas organisatsiooni tippjuhil või aastaid tiimi juhtinud inimesel ei olegi rohkem kuhugi arendada,” küsib Elisa personaliüksuse juht Kaija Teemägi.

24.10.25, 10:00

Kaija Teemägi: juhtimise kunst algab enesejuhtimisest

24.10.25, 09:00

Töökius tahavaatepeeglist

Superviisor, coach ja koolitaja Liis Süsmalainen

23.10.25, 16:01

Neli viisi, kuidas luua keskkond, kus meeskonna potentsiaal saab kasvada

22.10.25, 16:38

Kuidas ja milleks mõõta juhtimiskvaliteeti?

Juhtide roll muutub ja neid jääb vähemaks.

Keskastme juht ja juhtimi- coach Marika Raiski

21.10.25, 09:45

„Ma ei tea” on julguse test: juhid ja ChatGPT sama peegli ees

Äripäeva Koolituste juht, andragoog, coach ja müügikoolitaja

21.10.25, 08:45

3 põhjust, miks inimesed avanevad, kui loobud neid veenmast

Saatejuht Maarit Kallas, superviseeritav pereterapeut ja organisatsioonide konsultant Reelika Kravets ning vaimse tervise koolitaja, psühholoog, coach Tuuli Junolainen.

20.10.25, 09:39

Muutused ei alga PowerPointist: juht peab olema kohal ja rahulik

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.