See, et valdav osa ettevõtetest tuli kriisi ajal kaugtöörežiimiga edukalt toime, ei tähenda, et see ongi ideaalne töömuster, kirjutab Finestmedia personalijuht Pille-Riin Pillav.
Finestmedia personalijuht Pille-Riin Pillav
  • Finestmedia personalijuht Pille-Riin Pillav
Kaugtöö tegija märgise pälvinud Eesti IT-ettevõte Finestmedia, kus on distantstööd praktiseeritud juba aastaid, julgustab oma meeskonda tegema 100% kaugtöö asemel pigem kontori- ja kodurežiimi kombineerivat hübriidtööd.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.26, 11:00
Tiimiürituste loogika muutub: ettevõtted otsivad üha enam keskkonda, kus inimesed päriselt suhtleksid
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele