Mõned Eesti IKT-ettevõtted on teatanud hiljuti koondamisest, teised on pannud suuremahulise värbamise pausile, kolmandad otsivad jätkuvalt aktiivselt uusi töötajaid. Kuidas neis tingimusis töötajaid leida ja hoida, arutavad Elisa Eesti personalijuht Kaija Teemägi ja uut tüüpi tehnoloogiakooli kood/Jõhvi juhi Karin Künnapas. Saadet juhtis Liivi Kedelauk.
Teemägi sõnul on näha esimesi märke eesolevatest muutustest. "Tõenäoliselt hakkab toimuma mingisugune korrektsioon, nii nagu see iga kriisi ajal käib," selgitas ta. Inimesed peavad mõtlema, kas see töö, mida ma tegin, on päriselt ka minu jaoks, lisas Teemägi. Teiseks sunnib selline aeg inimesi ka ümberõppele, mille üheks võimaluseks on täiendkoolitus näiteks IT alal.
Foto: Andres Laanem
Enimloetud
Viimased uudised
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.