27. november 2018
Personalijuht kui organisatsiooni väärtuse kujundaja
Personalijuhtide, eriti strateegiliste personalijuhtide ülesanne on suurendada organisatsiooni väärtust. Milles väljendub personalijuhi kui organisatsiooni väärtuse suurendaja roll?
Jana Karilaid
Teisisõnu, kuidas saab personalijuht suurendada organisatsiooni väärtust? Personalijuhi rolli lahtimõtestamiseks tuleb see kõigepealt panna laiemasse konteksti, organisatsiooni väärtusloome konteksti.
Sisu on kättesaadav ainult tellijale.
Lugemiseks logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Hetkel kuum
Liitu Personaliuudiste iganädalase uudiskirjaga, et ükski oluline teema valdkonnas ei jääks märkamata.
Personaliuudised.ee toetajad: