Koostöötamiskeskuse abil inspireeriv töökeskkond

Eile Maakri tänaval Tallinna kolmanda ning Baltikumi kaheksanda keskuse avanud Workland Groupi juhatuse liikme Indrek Hääle sõnul kogub coworking üha enam populaarsust. „Aastal 2022 töötab ca viis miljonit inimest üle maailma tavapärase kontori asemel koostöötamiskeskustes. Baltikumis kasvab koostöötamiskeskustes tegutsevate inimest arv ligi kaks korda – kui praegu on Eestis, Lätis, Leedus kokku umbes 6000 sellist töökohta, siis 2022 on see ligi 11 000,“ ennustab Hääl.

Võrreldes tavakontoriga on koostöötamiskeskuse eelisteks paindlikkus ja läbimõeldus. Kui tavakontori rentimisel peab sageli sõlmima pikaajalise lepingu, soetama mööbli, kontoritehnika, kohvimasina ja korraldama internetiühenduse, siis Worklandi keskustes on kõik juba olemas. „Võta vaid oma arvuti kaasa ja asu tööle – kõik alates kohvist ja printerist kuni nõupidamisruumideni on korraldatud,“ lisas Hääl.

Lisaks mugavusele ja paindlikkusele käivad koostöötamisega kaasas ka emotsionaalsed hüved. Töökeskkonda ja -kultuuri käsitlevate uuringute tulemuste kohaselt tunnevad koostöötamiskeskustes töötavad inimesed võrreldes tavakontoris töötajatega end paremini. „Keskustes töötajad tajuvad suuremat paindlikkust, vabadust ja eduelamust oma töös, ligi 90% nn koostöötajatest tunneb end õnnelikumana,“ selgitas Hääl. Töökeskkond on eriti olulisel kohal millenniumlaste jaoks, kes moodustavad 2025. aastal umbes 75 protsenti tööjõust – nemad peavad töökeskkonda isegi palgast olulisemaks, mis tähendab, et ka väiksemad ettevõtted peavad sellele senisest enam rõhku panema. „Koostöötamiskeskustes saavad ka mikroettevõtted osa suurettevõtetele omasemast ajakohase interjööriga innovaatilisest keskkonnast,“ lisas ta.