TOP 10: Personaliuudiste lugejate lemmiklood septembris

Lottemaa lõhub rutiini ning toob inimesed kokku

23.02.26, 08:30

Meeskonna väsimus ei avaldu alati üksnes numbrites, vaid tihti annab sellest märku hoopis kahanenud algatusvõime, väiksem koostöövalmidus või tunne, et inimesed on justkui “kohal”, kuid nagu poleks ka. Just sellistes olukordades ei pruugi järgmine nelja seina vahel toimuv PowerPointiga koolitus anda soovitud tulemust, sest tegelikult vajatakse hoopis keskkonnavahetust, mis rutiinist välja raputab ning vajaliku motivatsiooni ja energia taastab.

Enimloetud

Paindlik tööaeg – nüüd ka seadusega kinnitatud vabadus tööaega kujundada

25.02.26, 09:00

Stebby platvorm saab Eesti turul konkurendi

23.02.26, 09:27

Forus Takso pakub ettevõtetele sõidulahendusi, millega Bolt ja Uber ei suuda konkureerida

16.02.26, 15:54

Uuring kinnitab: töökoha heaolu on Eesti töömaastikul sama oluline kui palk

18.02.26, 14:44

Lottemaa lõhub rutiini ning toob inimesed kokku

23.02.26, 08:30

Personalijuhid: vähiennetus ei ole enam ainult eraasi

26.02.26, 12:41

Viimased uudised

Tööstusjuhid toetavad muudatusi välismaalaste seaduses: me ei vaja masstööjõudu, vaid spetsialiste.

27.02.26, 14:05

Mööblitööstuse TOPi võitja Tiksoja Puidugrupi juht ja omanik: “Meie välist tööjõudu ei kasuta!”

Arvamused

27.02.26, 12:17

Eneseteadlik juht ei juhi Exceleid, vaid inimesi

Vandeadvokaat Annika Vait: juhatuse liige vastutab 24/7

27.02.26, 09:59

Saated

26.02.26, 14:00

Tehisaru nõuab õppimise paradigma muutust

Personalijuhid: vähiennetus ei ole enam ainult eraasi

26.02.26, 12:41

Esita oma kandidaat! Stardib konkurss “Parim tarneahelajuht 2026”

26.02.26, 09:06

Saated

25.02.26, 16:46

Personalijuht: see ei ole lastehoid, vaid teadlik kultuuritegu

Areng kui investeering või tarbekaup? Täiskasvanukoolitus on murdepunktis

25.02.26, 11:54

Üritused

Täiskasvanute koolitaja kompetentsid

15 akadeemilist tundi

Töökuulutus, mis töötab. Värba targalt!

06.03.2026 Tehisintellekti meistriklass juhtidele

Tehisintellekti meistriklass juhtidele - vundament

8 akadeemilist tundi

Copiloti kasutamine kontoritöös

6 akadeemilist tundi

IT Koolitus

Vaibkoodimine

8 akadeemilist tundi

Arengukonverents: JUHT KUI MENTOR

Suhtlemine konfliktsetes olukordades

8 akadeemilist tundi

AI rakendamine igapäevatöös

6 akadeemilist tundi

IT Koolitus

AI võimalused projektijuhtidele

6 akadeemilist tundi

Palkade läbipaistvus 2026: praktiline teekond nõuetele vastava palgasüsteemini

IT Koolitus

Muutuste juhtimise koolitus - praktilised tööriistad

8 akadeemilist tundi

HRxTech eri: kaitse all

Hetkel kuum

Stebby platvorm saab Eesti turul konkurendi

23.02.26, 09:27

Grant Thornton Balticu õigusnõustamise juht Kristel Tiits

Paindlik tööaeg – nüüd ka seadusega kinnitatud vabadus tööaega kujundada

25.02.26, 09:00

Coop Eesti Keskühistu personalidirektor Kerstin Jaani

Kerstin Jaani tervisemurega töötaja palkamisest: töötukassa loodud meetmed jäävad kasutamata, sest inimesed lihtsalt ei tea!

19.02.26, 11:15

Uuring nendib: paindlikkus paneb inimesed liikuma

25.02.26, 10:14

Epp Priimägi | Diana Keronen | Sten Krinpus | Tiina Sakkos | Aili Nurmeots

Olesija Saue: vaikselt tehtud suurepärane töö on sama hea kui olematu

19.02.26, 10:15

Kas vajame innovatsiooni või koolitame endiselt töölisi vorstivabrikutesse?

Juhtkiri

19.02.26, 09:38

Kas vajame innovatsiooni või koolitame endiselt töölisi vorstivabrikutesse?

Areng kui investeering või tarbekaup? Täiskasvanukoolitus on murdepunktis

25.02.26, 11:54

Töökohal on võimalik tööandjal mõelda kastist väljaspool lahendusi heaolu kasvuks. Töötajad aga saavad mõelda, kas nad oskavad kõiki pakutavaid lahendusi enda kasuks maksimaalselt kasutada.