Panus töötaja tulevikku: tööandjapensionist võib saada uus värbamisrelv

Tööturu pinge sunnib ettevõtteid leidma uusi viise talentide hoidmiseks. Kui maksueelis ja konkurentsivõit tööandjapensionist on käega katsutavad, siis kasutuselevõttu pärsib hirm.
Pinge tööturul sunnib tööandjaid ümber mõtestama hüvesid: tööandjapension tõuseb varjatud konkurentsieeliseks. Eelmise aasta lõpu seisuga pakub 508 tööandjat   võimalust teha kolmanda samba makseid töötaja eest.
  • Pinge tööturul sunnib tööandjaid ümber mõtestama hüvesid: tööandjapension tõuseb varjatud konkurentsieeliseks. Eelmise aasta lõpu seisuga pakub 508 tööandjat võimalust teha kolmanda samba makseid töötaja eest.
  • Foto: Liis Treimann
Tuleva Fondide operatsioonide juhi Sten Andreas Ehrlichi sõnul on tööandjate maksed kolmandasse sambasse võrreldes meie piirkonna teiste riikidega väga vähe levinud.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 27.04.26, 16:11
11 erilist ideed puhumaks oma tiimile uus energia sisse Ida-Virumaal
Kui töö viib inimesed iga päev kokku, siis ühised elamused teevad neist päriselt tiimi. Oma argisest rutiinist eemaldumine – olgu selleks suvepäevad, koolitus looduses, aktiivsed tiimimängud või ühine õhtusöök – loob pinnase tugevamaks koostööks ja paremateks ideedeks. Miks mitte võtta ette sõit Ida-Virumaale, kus ootab ees midagi teistsugust ja meeldejäävat?

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele