Eesti

Eilsele tööandja brändingu agentuuri Instar uuringu tulemuste esitlusele Meritoni hotellis oli registreerunud veidi üle 120 Eesti personalivaldkonna inimese. Peale uuringutulemuste avalikustamist kuulati, kuidas noored noori värbavad AIESEC’i näitel, kuulutati välja Eesti parimad tööandjad ning peeti lühidiskussioon Tallinna Lennujaama, Skype’i, LHV Panga ja Transferwise’i esindajatega, kes rääkisid, mida erilist nad on teinud, et olla atraktiivsed tööandjad.

Hoolimata pingutustest ei ole palgalõhe Eestis vähenema hakanud. Fontese värske palgauuringu põhjal on naiste ja meeste palgavahe eelmise aastaga võrreldes hoopis protsendi võrra kasvanud.

Veel on ettevõtetel võimalik kandideerida Eesti suurimal ettevõtluskonkursil, kus selgitakse välja tublimad ettevõtted erinevates kategooriates ja valitakse Aasta Ettevõte 2016. Parimaid ettevõtteid tunnustatakse pidulikul auhinnagalal, mis tänavu toimub 13. oktoobril!

Detsembrist alates on uute vabade töökohtade arv olnud stabiilselt kõrgem aastatagusest ajast, mis on kaasa toonud vähenemise trendi registreeritud töötute arvus.

Microsoft Eesti tähistab täna, 27. mail väljas töötamise päeva ja kutsub kõiki ühinema. Ettevõtmisega on liitunud hulk ettevõtteid - saa samuti osaliseks!

Emori iga-aastast suurettevõtete maineindeksi pingerida juhib esmakordselt RMK (Riigimetsa Majandamise Keskus). Tööandjate maine pingereas on kolmandat aastat järjest esikohal Eesti Energia, järgnevad Tallink, RMK, Tallinna Sadam ja Kalev. Tallinna Sadam kukkus küll oluliselt üldise maine pingereas, kuid on siiski üks eelistatumatest tööandjatest.