• 15.12.21, 05:18

8 müüti isikukaitsevahendite kohta

Isikukaitsevahendite eesmärk on ennetada tervisekahjustuste teket. On ohtusid, mille mõju ei saa ilma isikukaitsevahendita vähendada. Kuidas motiveerida meeskonda isikukaitsevahendeid kasutama ja millised on kõige suuremad isikukaitsevahenditega seotud müüdid?
8 müüti isikukaitsevahendite kohta
  • Foto: Pixabay
Ohud selgitatakse välja töökeskkonna riskianalüüsi alusel ja isikukaitsevahendite kandmise kohustus kirjeldatakse vastava ametikohaga seonduvas ohutusjuhendis. Töötaja on kohustatud kasutama isikukaitsevahendit vastavalt kasutusjuhendile ja tööandja antud juhistele.

Seotud lood

Uudised
  • 30.12.20, 06:30
Koroona-aja mõju: tööohutusele hakkasid mõtlema ka need, kes sellele varem vilistasid
COVID-19 pandeemia on pannud varem tööohutusse väga leigelt suhtunud Eesti ettevõtted töökeskkonna riskide vastu huvi tundma, kirjutab tööinspektsiooni peadirektor Maret Maripuu.
Uudised
  • 28.09.21, 05:23
Töötamine külmas: mida külm tervisele teeb ja millised on tööandja kohustused?
Jahedad või lausa külmad ilmad mõjutavad töövõimet märkimisväärselt. Seda mõju võib vaadata mitme külje pealt – töötajal on külm, töötajal on palav ja töötaja haigestub kahe eelneva tulemusel.
Uudised
  • 12.06.20, 09:36
Kas võib töötaja lahti lasta, kui ta ei kasuta isikukaitsevahendeid?
Lugeja küsimusele isikukaitsevahendite kasutamise kohta vastab Tööinspektsiooni töökeskkonna konsultant Piret Kaljula.
Uudised
  • 10.03.21, 05:25
Ohutusjuhendi koostamise 6 sammu
Pikka aega on ohutusjuhendi koostamine olnud pelgalt seadusest tuleneva nõude täitmine. On aeg vaadata ohutusjuhendit hoopis teisest vaatenurgast.
  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele