Viie kuu jooksul said osalejad võimaluse arendada oma oskusi argumenteerimise, läbirääkimise ja avaliku esinemise vallas ning laiendada oma professionaalset võrgustikku kohtudes tippjuhtide ja otsustajatega erinevatest organisatsioonidest. Kolme aasta jooksul on kiirendist osa võtnud 75 naisjuhti. Kiirendi mõju on laiem kui üksikute osalejate karjääriareng, muutus algab eeskujust ja iga lõpetanu on ka tulevastele naisjuhtidele eeskujuks ja inspiratsiooniks oma organisatsioonis või kogukonnas.
Seotud lood
Juhtimine nõuab enesekindlust, läbirääkimisoskusi ja selget sõnumit. Naisjuhtide kiirendi pakub ambitsioonikatele juhtidele võimalust oma oskusi lihvida ja tugeva võrgustiku toel karjääris edasi liikuda.
Eesti Kaubandus-Tööstuskoda on ette valmistanud sihipärase projekti, keskendudes naisjuhtidele, kes soovivad treenida oma kriitilise mõtlemise, argumenteerimise ning avaliku kõnelemise ja läbirääkimise oskusi. Projekt viiakse ellu koostöös era- ja avaliku sektori üksustega.
Eesti Kaubandus-Tööstuskoda on ette valmistanud sihipärase projekti, keskendudes naisjuhtidele, kes soovivad treenida oma kriitilise mõtlemise, argumenteerimise ning avaliku kõnelemise ja läbirääkimise oskusi. Projekt viiakse ellu tihedas koostöös era- ja avaliku sektori üksustega.
Sunniviisiline jõustamine ja kvoodid tegelikult ei lahenda naisjuhtide vähesuse muret, muutus peab tulema võimestamisest, haridusest ja ka tahtest, kirjutab juhtimiskoolitaja, coach ja personaliekspert Ülle Pind.
Pärnu tõestas veenvalt, et rahvusvahelise tasemega konverentsi õnnestumiseks ei pea sihtkohaks olema suurlinn. Euroopa Turismikomisjoni (European Travel Commission, ETC) 11. aastakoosolek tõi 90 delegaati 25 riigist külmal veebruarikuul kuurortlinna, mida paljud neist polnud varem külastanud. Kiirelt sai selgeks, et Pärnu tugevused konverentsisihtkohana peituvad just selles, mis teeb linna eriliseks: kompaktsus, jalutajasõbralik keskkond, tugev spaakultuur, kohalik toit ja professionaalsel tasemel konverentsikeskused.
Enimloetud
4
6
„99% vaidlustest kukub läbi punktis 1!“
Viimased uudised
Lisatud kommentaarid tööturu eksperdilt ja eelmise hooaja praktikandilt!
Üritused
Hetkel kuum
„99% vaidlustest kukub läbi punktis 1!“
15 küsimust, et mõista, kas su organisatsioon loob tööheaolu või ainult pakub hüvesid!
Lapsehoolduspuhkuselt naasja sai esimesel tööpäeval koondamisteade
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele