• Jana Palm
Võitjate põlvkonnad
00:00
Perekonna harta - vajadus või valik

"Olin näinud kõrvalt mõningasi traagilisi sündmusi, kus perepea on ootamatult lahkunud ning kuivõrd suurde probleemide puntrasse järeltulevad põlvkonnad ja mahajääjad satuvad. See oli põhjus, miks ma arvasin, et perekonna koostoimimise printsiibid võiks kirja panna," jagas ühena esimestest perekonnaharta koostamist alustanud Ideal Baltic asutaja Urmas Isok.

Pereettevõte Kaamos Holding jõudis esimese harta sõlmimiseni seitse aastat tagasi ning tegeleb nüüd juba harta teise versiooniga. "Meie peres on väga erinevas vanuses lapsed, alates 21 kuni 47 ehk meil on juba teises põlvkonnas mitu põlvkonda. Isa oli idee algataja, aga vanemad lapsed tulid sellega kaasa, kuna tundsid vajadust kokkulepete järgi, mis oleksid konkreetselt sõnastatud," jagas pere vanim tütar Juulika Vahter.

Rosside pereettevõttes on samuti kaasatud mitu põlvkonda nii juhtimise kui ka omandi tasemel, aga nemad ei ole veel siiani otsustanud perekonnahartat koostada. "Me ei olegi sinna jõudnud. Meie perering on üsna väike ja nii esimene kui ka teine põlvkond on Büroomaailmas tööl. Kui perering läheb suuremaks, siis tekib vajadus reeglite järgi äkki rohkem. Võib-olla muutub küsimus aktuaalsemaks kolmanda põlvkonna täiskasvanuks saades," rääkis Infotarga juhatuse liige Margus Ross.

"Võitjate põlvkonnad" podcastist kuuled lähemalt, kas ja miks võiksid pereettevõtjad harta koostamisele mõelda. Oma praktilist kogemust jagavad pereettevõtjaid, kes on hartade kokkupanemist nõustanud, ise perega hartasid kokku pannud, aga ka ettevõtja, kes ei pea seda nii vajalikuks - et ikka saada igakülgne vaade.

Vestlust veab Tark Advokaadibüroo juhtivpartner Tanel Tark ning oma lugusid ja mõtteid jagavad Kaamos Holdingi nõukogu liige Juulika Vahter, Ideal Baltic Nõukogu esimees Urmas Isok ning Infotark Asi ehk Büroomaailma juhatuse liige Margus Ross.


Foto: Andras Kralla
Fotol: Pereettevõtjate konverentsil toimunud perekonnaharta vestlusring, milles osalesid pereettevõtjad Tanel Tark, Juulika Vahter, Urmas Isok ja Margus Ross.

Pereettevõtjate liikumist toetavad pereettevõtted Büroomaailm ja Terminal!

Hetkel kuum

Wise’is toimunud vestlusring teemal “Mis teeb kontorist koha, kuhu tasub tulla“. Vasakult Wise’i Eesti personalijuht Tuuliki Poom, investeerimisplatvormi Lightyear üks asutaja ja juht Martin Sokk, Swedbanki personalijuht Liisa-Maria Lees ning moderaator Aino-Silvia Tali.
Uudised
  • 08.09.26, 12:17
Kontor vs. kodukontor debatt | Swedbanki personalijuht uuest Arteri hoonest: “Minu unistused ikkagi purunesid”
Wise Eesti personalijuht: Üldpõhimõte on, et ennekõike töötame ikkagi kontoris
Advokadibüroo Eversheds Sutherland Ots & Co advokaat ja tööõiguse valdkonna juht Tambet Toomela ning advokaat Erika Tuvike.
Uudised
  • 09.09.26, 09:00
10 viga, mida tööandjad töösuhte lõpetamisel teevad
Tööõiguse spetsialist Heli Raidve
Uudised
  • 18.05.26, 09:00
Heli Raidve: peatselt jõustuvad muudatused nihutavad puhkuse aegumise tähtaegu
Tööandja puudulik tegutsemine võib muuta puhkusepäevad ka aegumatuks!
CVKeskuse turundusjuht Henry Auväärt
Uudised
  • 07.09.26, 09:54
5000 euro piir tuleb lähemale: millistes ametites palgapakkumised kõige kiiremini kasvavad?
Missugust töötasu populaarsetel ametikohtadel tänavu pakutakse?
Nemad on tänavused atraktiivseimad tööandjad!
Uudised
  • 03.09.26, 16:46
Nemad võitsid aastal 2026 eestlaste südamed! Selgusid tänavused atraktiivseimad tööandjad
Lisatud galerii!
Ühe konkreetse ettepanekuna soovitab PARE juhatus, mille liige on ka GoWorkaBiti juht Kristjan Vanaselja, kehtestada vanemahüvitises teisele vanemale mitteülekantav kvoot. See tähendab, et osa hüvitisest jääks saamata, kui teine vanem ehk enamasti isa, seda ei kasuta.
Uudised
  • 09.09.26, 13:16
PARE uus manifest | Kuidas ravida korraga tööjõupuudust ja ka suure hulga inimeste muret, et nad ei saa töötada
Ka isad saavad nahutada, et kuhjavad suure osa hoolduskoormusest emade õlgadele
Maksuamet on viimasel ajal OÜ-tamise vastu võitlemise karmimalt ette võtnud, ütles maksuekspert Ranno Tingas. Nüüd on maksuamet algatanud juba ka kriminaalasju.
Uudised
  • 03.09.26, 10:00
Maksujurist Ranno Tingas: dividend vs. palk teemal on üks väga huvitav riigikohtu lahend
OÜ-tamine võib nüüd tuua kriminaalasja. “Nii suur palk küll olla ei saanud, järelikult pidi olema dividend“
Eelmine "Austame erinevusi" märgiste kätteandmisüritus.
  • ST
Sisuturundus
  • 27.08.26, 13:56
82% Eesti elanikest ootab tööandjalt võrdset kohtlemist. Märgis "Austame erinevusi" näitab, kes seda ootust täidab
Märgise taotlusvoor on avatud 18. septembrini (k.a)

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele