Tänasest uues ametis töötav Helena Ojala on HR-valdkonnaga seotud olnud viimased kümme aastat ja selle aja jooksul jõudnud nii start-up’ides kiiret kasvu koordineerida kui ka suures rahvusvahelises ükssarvik-ettevõttes värbamist vedada.
Proeksperdi kultuuri ja inimeste valdkonna juhi rolli asub Helena Ojala
  • Foto: MUSTVALGUS MEEDIA
Proeksperdi pere liige on Helena olnud juba ligi aasta. Seni on ta juhtinud ettevõtte värbamise ja karjääri valdkonda. Helena võtab kultuuri ja inimeste valdkonna eestvedaja rolli asudes teatepulga üle Tiina Sakkoselt, kes lahkus ametist juunis, et tempo enda ja pere jaoks mõneks ajaks maha võtta. Varem on Helena muuhulgas töötanud Playtechis ja Fiizyis.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.26, 11:00
Tiimiürituste loogika muutub: ettevõtted otsivad üha enam keskkonda, kus inimesed päriselt suhtleksid
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele