Smarten Logistics on võtnud eesmärgiks saada parima sisseelamisprogrammiga ettevõtteks. Samuti leitakse rakendust võimekatele praktikantidele.
- Smarten Logisticsi praktikatudeng Martin Karolin elas sisse nii kiiresti, et oli peagi mentorite juht ja arendas ettevõttes välja mentorluse programmi. Foto: Erik Riikoja
Praktikale tulnud tudeng Martin Karolin elas sisse ekstrakiiresti ja sai laologistika efektiivsuse eest vastutavate mentorite juhi kohusetäitjaks. Tema üks juhtmõtteid on, et hakkame täna pihta ja lihvime töö käigus käsil olevat tegevust. Järgnevalt kirjeldab ta teekonda praktikandist mentorite juhiks, ja jagab soovitusi teistelegi mentoritele.
Seotud lood
Majanduslikult keerulisemal ajal pööratakse kuludele aina rohkem tähelepanu ning seetõttu on tavaline, kui juhtkond nõuab tõestust tehtud või tehtavate investeeringute vajalikkuse osas. Ühelt Eesti ettevõttelt päris juhtkond aru, kui kasulik on täpse tööaja planeerimise tarkvara ning selgus, et see hoidis kokku kümneid ja sadu graafikuväliselt paberile märgitud töötunde kuus.