Järelvaadatav: Võitlus talentide pärast kogub tuure
Veebiseminaril võtab Iren Tomski värbamise pulkadeks lahti. Räägime sellest, mis toimub praegu tööturul, kuidas kandidaadid uutes tingimustes toimivad ja millised on tööturu prognoosid lähitulevikuks. Kuidas aitab värbamisprotsessi automatiseerimine (sh tehisintellekti kasutamine) efektiivsust parandada ja värbamiskulusid vähendada.
•Kuidas kasutada värbamisvahendeid võimalikult tõhusalt?
•Kuidas aidata kaasa personali valikuprotsessi auditile?
•Millised professionaalsed omadused, oskused, motivatsioon ja kaasatuse tase peavad värbajal olema?
•Miks on mõnel tööandjal kandidaatidest järjekord, teised saavad aga järjest keeldumisi?
Lisainfo veebiseminari kohta saab küsida kirjutades [email protected].
Seotud lood
Pärnu tõestas veenvalt, et rahvusvahelise tasemega konverentsi õnnestumiseks ei pea sihtkohaks olema suurlinn. Euroopa Turismikomisjoni (European Travel Commission, ETC) 11. aastakoosolek tõi 90 delegaati 25 riigist külmal veebruarikuul kuurortlinna, mida paljud neist polnud varem külastanud. Kiirelt sai selgeks, et Pärnu tugevused konverentsisihtkohana peituvad just selles, mis teeb linna eriliseks: kompaktsus, jalutajasõbralik keskkond, tugev spaakultuur, kohalik toit ja professionaalsel tasemel konverentsikeskused.
Enimloetud
4
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele