Juristid selgitavad: millised andmed peavad sisalduma töölepingus
Juristid selgitavad: millised andmed peavad sisalduma töölepingus
„Teabevara tunni“ seekordne teema on tööõigus – saates räägitakse töölepingute täiendamise vajadusest, töötaja õigusest andmetega tutvuda, katseajast, töötaja õiguste kaitsest ebasoodsa kohtlemise korral, sobivate töötingimuste nõudmise õigusest ning töölepingu ülesütlemise piirangutest.
Juttu tuleb ka IT-töötajate valveajast ning iseseisva otsustuspädevusega töötajaga seonduvast. Stuudios on advokaadibüroo LEXTAL partner ja vandeadvokaat Kristi Sild ning advokaat Kaisa-Maria Kubpart. Saadet juhib Äripäeva teabevara toimetaja Külli Seppa.
Fotol: Kristi Sild ja Kaisa-Maria Kubpart (Allikas: LEXTAL).
Enimloetud
2
Personalijuht saab tehisaru kasutada talendi- ja tulemusjuhtimises, värbamises, arendamises, kaasamises ning personalianalüüsis.
4
Viimased uudised
Personalijuht saab tehisaru kasutada talendi- ja tulemusjuhtimises, värbamises, arendamises, kaasamises ning personalianalüüsis.
Hetkel kuum
Kasuta soolise palgalõhe mõõtmise kalkulaatorit - palgapeegel
Tutvu tööhõiveagentuuride ja tööjõurendi aastaraportiga!
Personalijuht, tea, et ESG järgimine on ettevõtte ellujäämise strateegia tööturul.
Paradoksaalselt on just n-ö inimlikud oskused need, mis lähevad digiajastul üha enam hinda.
Personalitöö automatiseerimise tarkvaralahendusi on sadu, kui mitte tuhandeid
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele