Tööturu-uuringute ja konsultatsioonide tegija Figure Eesti juhtivpartner Irja Rae rääkis Pärnu Finantskonverentsil finantsjuhi ja teiste finantsinimeste õigest ja õiglasest palgast.
Rahandusministeerium plaanib muuta ametnikele kehtivaid reegleid, millest suurima avalikkust mõjutava muutusena ei saaks tulevikus enam palgaandmeid näha ametnike nimede järgi, aga näiteks suurendataks ka inimeste liikumist ametiasutuste vahel, kirjutas Äripäev.
Riigile kuuluvate äriühingute juhatuse esimeestest teenisid eelmisel aastal kõige rohkem börsil noteeritud Enefit Greeni ja Tallinna Sadama juhid, aga ka energia- ja võrgufirmade pealikud.
Tallinna Ringkonnakohtu värske otsus tuletab tööandjatele meelde, et kui boonus on kujunenud töötaja igakuiseks sissetuleku osaks, saab selle muutmist käsitleda töötasu ühepoolse vähendamisena – ja see on lubatav vaid poolte kokkuleppel.
Sügiseti jõuab ettevõtetes kätte hetk, kus asutakse arutlema oma töötajatele mõeldud jõulukinkide üle. Kas pista pihku järjekordne logoga kruus ja ettevõtte pildiga šokolaad või korraldada hoopis pidu? Kui pidu, siis kuidas teha see nii, et kõigil oleks tore ja see oleks midagi erilist ning meeldejäävat?